Dans le cadre du développement de son activité, Fauché Maintenance Aquitaine recherche pour son agence de Poitiers :
son futur Technicien de Maintenance SSI (H/F)
Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous représentez l'image de la société Fauché auprès de vos clients industriels et tertiaires. Technicien(ne) de maintenance SSI (système de sécurité incendie) itinérant(e), vous assurez la maintenance préventive et curative sur les sites de nos clients, dans les domaines de la détection incendie sur le secteur de Poitiers. Vous êtes garant(e) du maintien en conditions opérationnelles et de la conformité des installations, et assurez des petits travaux induits sur celles-ci.
Vos Missions Principales :
* Exécuter les tâches définies par le chargé d'affaires, en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance,
* Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,
* Assurer la réalisation et le suivi des travaux inhérents au diagnostic (réalisation des devis, commandes matériels/services, ...),
* Rédiger des comptes rendus d'intervention,
* Informer le Chargé d'affaires des problèmes rencontrés,
* Renseigner le client, devoir de conseil,
* Respecter les consignes de sécurité, hygiène et qualité.
Profil
De formation Electrotechnique (Bac à Bac+2), vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le domaine SSI. Vous connaissez parfaitement les systèmes SSI techniquement, normativement et réglementairement.
Vous avez également une expérience en maintenance de SSI multimarques :
* Siemens,
* DEF,
* Esser,
* Chubb, ...
Vous avez une bonne connaissance réglementaire dans les domaines des système de sécurité incendie et des règles APSAD, notamment grâce à des formations de type CNPP.
Vous souhaitez être acteur d'une aventure humaine et amener votre compétence à un projet d'entreprise en développement. Vous avez le sens du service et un bon contact client. Vous avez une bonne capacité d'analyse, et vous savez faire preuve d'adaptabilité aux différentes situations et problèmes rencontrés, toujours dans un souci de satisfaction client.
Avantage Groupe :
Prime vacances 30%, prime d’ancienneté, véhicule de service, indemnité repas, accord d’intéressement, accord de participation, mutuelle avantageuse, œuvres sociales CSE, contrat prévoyance et ambiance familiale/conviviale !
Localisation du poste
Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Vienne (86)
Lieu
Poitiers
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans
Poste à pourvoir le
16/10/2024
Contexte de recrutement
La région Sud-Ouest Atlantique, ce n'est pas moins de 500 collaboratrices et collaborateurs qui partagent et mettent à profit leur compétences. Rejoignez notre équipe soudée et dynamique. Vous aurez ainsi l'occasion d’intégrer une entreprise aux valeurs fortes travailler sur des projets de grandes envergures et évoluer car chez Fauché nous attachons beaucoup d'importance à l'évolution de nos collaborateurs.
Process de recrutement
Notre processus de recrutement :
1. Email de confirmation de candidature envoyé dès réception
2. Sélection des meilleurs profils par le recruteur sous 3 semaines
3. Entretien téléphonique avec un recruteur pour les CV présélectionnés
4. Entretien physique dans les locaux de l'agence sous 2 semaines
5. Prise de décision finale du profil retenu 48 heures après le dernier entretien
6. Envoi des réponses négatives à tous les postulant(e)s
Sécurité/Diversité/Attractivité
La sécurité au travail est l'affaire de tous ! Vous serez en charge de votre propre sécurité et vigilant pour celle des autres. Au travers de ses recrutements, le Groupe Fauché cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle femme/hommes et de l'emploi des travailleurs(ses) handicapé(e)s. Rejoindre le groupe Fauché, c'est faire le choix d'une entreprise indépendante, dynamique et en forte croissance appartenant à ses salariés (80% du capital détenu par les collaborateurs du groupe) qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et personnellement, dans un esprit de collaboration et de convivialité.
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