Controleur assemblage (h/f)

JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (CDD, CDI et Intérim).
Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats.
Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée.

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'aéronautique, un CONTRÔLEUR ASSEMBLAGE (H/F).

VOS MISSIONS :

- Garantir la conformité des produits assemblés aux standards de qualité.
- Supporter les équipes de production avec des informations qualité et technique.
- Superviser les opérations d'assemblage et assurer les contrôles FAI.
- Gérer les non-conformités en identifiant les écarts et en proposant des actions correctives.
- Contribuer aux projets d'amélioration continue.
- Réaliser des relevés dimensionnels et valider les opérations d'assemblage.
- Participer aux délégations de contrôle avec les opérateurs.

Cette description prend en compte les principales tâches mais n'est pas limitative.

VOTRE PROFIL :

- Diplôme en mécanique ou expérience équivalente.
- Expérience en inspection et maîtrise des techniques de fabrication et d'inspection de produits.
- Capacité à analyser et maîtriser les spécifications et procédures techniques.
- Rigueur, autonomie et sens du détail.

AUTRES INFORMATIONS :

Type de poste : Intérim
Lieu de travail : Gimont
Rémunération : À définir selon profil et expérience

Experience: Débutant accepté

Compétences: Application procédures qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.