Description du poste
Au sein du centre de services partagés, le service Finance IT conçoit, met en place et assure la maintenance des applications de gestion.
Vous rejoignez une équipe de 16 personnes dont les membres sont localisés à Nantes. Vous intégrez l’un des trois pôles en fonction de votre profil et de vos intérêts et évoluez au sein d’un périmètre applicatif riche :
SI Finance et Achats : Coupa, AX 2012, Sidetrade, ELO, Notilus, Cegid Tax Ultimate, MyReport BE
SIRH : Cegedim TeamsRH/SmartRH, Horoquartz/eTemptation, Notilus, SmartRecruiters, MyReport BE
Support Technique : Sharepoint, Azure Logic Apps, SSMS, SSIS
En tant que stagiaire Chef de projet IT Finance, vous :
- Participerez à des projets de mise en œuvre et d’amélioration du Système d’Information : vous accompagnez les chefs de projets sur les différentes phases des projets (cadrage, analyse du besoin et spécifications, tests,…)
- Réaliserez le maintien en conditions opérationnelles du SI : vous prenez en charge les opérations récurrentes d’administration du SI, vous contribuez à la maintenance et l’optimisation des outils, vous analysez les anomalies et suivez leur résolution en appliquant si besoin des solutions de contournement.
- Réaliserez le support outil et l’accompagnement des utilisateurs : vous assistez les utilisateurs dans leur utilisation des outils, paramétrez les accès aux applications et réalisez une partie des formations aux outils.
Qualifications
Vous êtes en cours d’études en école d’Ingénieur, école d’informatique ou en école de commerce et recherchez un stage de fin d’études ou de césure.
Vous avez une appétence pour les Systèmes d’Information et l’analyse et la manipulation de données (Excel, SQL).
Idéalement, vous avez une appétence pour les sujets domaines fonctionnels Finance, Achats ou RH.
Vous avez le sens de l’organisation, vous êtes rigoureux et autonome.
Vous parlez l’anglais couramment (niveau B2-C1).
Informations supplémentaires
- Démarrage : dès que possible ou janvier/février/mars 2025
- Durée : 6 mois
- Localisation : Nantes
- Gratification : à définir selon le profil
- Autres avantages : tickets restaurants, prise en charge à hauteur de 50% d’un abonnement de transport en commun
Nous vous soutenons dans votre développement professionnel ! N’hésitez pas à postuler, même si votre profil ne remplit pas l’intégralité de nos critères. Les compagnies du réseau Eurofins vous accompagneront dans votre développement professionnel.
Nous embrassons la diversité ! En tant qu’Equal Opportunity Employer, le réseau Eurofins est persuadé que la diversité favorise l’innovation. Nous interdisons la discrimination à l’égard de nos employés et des candidats à l’embauche en raison de critères d’identité ou d’expression de genre, d’ethnicité, de nationalité, d’âge, de religion, d’orientation sexuelle, de handicap, ou de tout autre paramètre contribuant à la diversité de la main-d’œuvre Eurofins.
Le développement durable compte pour nous ! Nous sommes en bonne voie d’atteindre notre objectif de neutralité carbone d’ici 2025, grâce à une combinaison d’initiatives de réduction et de compensation de nos émissions. Nous encourageons nos directeurs de laboratoires à opérer des changements positifs pour l’environnement à l’échelle locale. Nous pouvons aussi compter sur une équipe dédiée pour nous aider à réduire davantage nos émissions et à atteindre notre objectif !
Pour en savoir plus, visitez notre site carrières : https://careers.eurofins.com/
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