Juriste droit social alternance h/f

Keolis Lyon exploite le réseau de Transports en Commun Lyonnais pour le compte de l'Autorité Organisatrice Sytral Mobilités.

Depuis toujours à Lyon, nous sommes engagés pour tous les déplacements du quotidien, pour accompagner les Lyonnais dans les moments qui comptent.

Nous sommes 4600 salariés sur plus de 80 métiers accessibles à tous, où il est possible de se former, de progresser, d'évoluer, de changer. C'est cet ensemble de talents qui permet à notre réseau d'avancer.

Nous sommes un collectif engagé : nous recrutons des profils issus de tous horizons, et adaptons nos pratiques aux évolutions de la société et de nos métiers, grâce à nos politiques de diversité et d'inclusion.

Nous avançons tous les jours ensemble, dans les bons et dans les mauvais moments. Nous sommes une équipe soudée, où chacun s'engage pour le collectif. Où notre collectif s'engage pour le territoire.

C'est en étant engagés, ici à Lyon et avec tous les autres réseaux du groupe Keolis à travers le monde, que nous sommes force d'innovation, pour faire avancer et progresser les mobilités du futur, durables et connectées, grâce à nos technologies uniques, qui façonnent nos déplacements et notre territoire.

Car nous sommes convaincus que c'est ensemble, et par notre engagement, que nous réussirons à répondre aux défis de la transition écologique et à avoir un impact positif sur notre territoire, et sur le quotidien de chacun d'entre-nous.

Nous sommes engagés, sur toute la ligne. Keolis Bus Lyon, filiale du groupe Keolis, est au coeur du réseau TCL :
- 3 000 collaborateur·rice·s passionné·e·s
- 1,8 million de voyages/jour
- 140 lignes de bus et trolleybus

Keolis Bus Lyon opère pour le compte de SYTRAL Mobilités sur le réseau TCL. En collaboration avec SYTRAL Mobilités, nous oeuvrons chaque jour pour offrir une mobilité durable et innovante à nos usager·ère·s.

Keolis Bus Lyon recherche un Juriste en droit social H/F en alternance pour une durée de 12 mois.
- Intégré au sein du service Relations Sociales et Juridique, en étroite collaboration avec le Chargé de Relations Sociales et Juridique, vous serez principalement amené à traiter les questions juridiques quotidiennes ainsi qu'à participer au déploiement de projets RH dans leur dimension relations sociales.
- Vous participerez à la préparation des différentes négociations à réaliser dans le cadre des obligations légales et conventionnelles.
- Vous serez également amené à prendre en charge des dossiers sociaux (disciplinaires, inaptitudes, contentieux, relations avec les instances représentatives du personnel) et à répondre à l'ensemble des questions liées au droit social (questions service paie, responsables ressources humaines, chefs d'unité opérationnels).
- Enfin, vous aurez la charge de promouvoir ponctuellement l'activité du service ressources humaines dans une communication interne à destination des autres salariés de l'entreprise.

Ces missions sont indicatives et pourront être complétées et/ou évoluer suivant l'actualité du service et selon votre projet de mémoire.