Opérateur / opératrice technique (h/f)

LES MISSIONS
Au sein des équipes de production de documentation technique, votre principale mission est d'accompagner et de contribuer au bon fonctionnement administratif et opérationnel :
- Intégrer est mettre à jour des dossiers techniques dans différents outils de production,
- Contrôler et comparer les informations saisies dans les différents systèmes de gestion, et outils clients,
- Collecter les informations dans les bases de données,
- Veiller à transmettre l'information aux clients concernant l'avancement de la production (prise en main des dossiers et livraison),
- Contrôler et pré-intégrer des illustrations à la documentation technique,
- Préparer et archiver les dossiers techniques.

LE PROFIL
- Compétence sur le pack Office (Word, Excel) sur un ordinateur de manière générale,
- Vous dynamique et rigoureux(se),
- Vous avez une esprit d'équipe, et vous ête motivé(e)

NOS AVANTAGES
- Titre restaurant (carte Edenred),
- Horaires flexibles,
- Travail d'équipe en open-space,
- CE (carte Cezam, repas de Noël pour les salariés, cadeaux pour les enfants, repas d'été, défis sportifs ),
- Participation de l'entreprise à des activités entre midi et deux (abonnement salle de sport, PlayStation installée en interne, ...),
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à plus de 80% par l'employeur?
- Intéressement

Une formation initiale vous est dispensée à votre arrivée - DÉBUTANT ACCEPTÉ !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assistant comptable,Contrôler la conformité des données,Pack Office (Word, Excel, Outlook)

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.