Directeur général des services

Le SEBA est une structure importante sur le bassin versant de l’Ardèche depuis 1957, acteur de développement du territoire à travers la desserte en eau potable et la collecte des eaux usées. Chaque année, le département de l’Ardèche accueille des millions de touristes à la découverte de lieux uniques. Et l’Ardèche plein Sud est propice à une exploration territoriale sans limite : canyoning, descente de Gorges, visite de la grotte Chauvet Pont-d’Arc, découverte des Cévennes ardéchoises… Le SEBA répond aux enjeux fondamentaux d’une gestion équilibrée des différentes ressources et besoins en matière de service public stimulant liés aux enjeux actuels de l’eau sur ce territoire.

Par ailleurs, le syndicat mène une politique de développement durable via l’installation de panneaux photovoltaïques, au-delà d’un parc de véhicules électrifiés et contribue pleinement au développement du réseau des voies vertes et douces.

Depuis le 1er janvier 2018, le SEBA assure pleinement la gestion des SPIC eau (production et distribution) et assainissement (collectif et non collectif). Le siège se situe à Largentière, une cité millénaire au riche patrimoine architectural. Sous-Préfecture de l'Ardèche, cette ville se trouve au cœur de l'Ardèche méridionale, à 10 km d’Aubenas, 60 km de Montélimar (Drôme) et d’Alès (Gard).

Soucieux du bien-être des agents, le SEBA a su mettre en place rapidement une politique attractive avec divers avantages sociaux : tickets restaurant, participation aux mutuelles santé et prévoyance, et aussi avec les diverses possibilités d’aménagement du temps de travail et de télétravail.

Syndicat mixte eau et assainissement : recrute Directeur Général des Services (h/f)
Grade : Attaché / Attaché principal

Recrutement par voie statutaire [ou à défaut contractuelle (CDD de 3 ans)]

Sous l'autorité du Président, vous participez à la stratégie de mise en œuvre du projet global du syndicat, et vous coordonnez et organisez la gestion des services composés de 80 agents en gestion intégrée.


Vos missions

1. Assister et conseiller le président et les élus, participer au montage et au suivi des projets concernant l’exploitation et la gestion des SPIC.
2. Diriger, organiser, coordonner et animer les services ; exercice du pouvoir hiérarchique sur les agents sous le contrôle et dans le respect des décisions de l’autorité territoriale.
3. Coordonner la préparation, la mise en œuvre et le suivi des décisions du comité syndical.
4. Participer à l’organisation des réunions du bureau et du comité syndical ; assister le Président lors de ces réunions.
5. Superviser et suivre l'exécution des budgets, et des indicateurs financiers, s’assurer du maintien des équilibres budgétaires et des ratios financiers, superviser les marchés publics et rechercher éventuellement les subventions.
6. Suivre les relations avec les collectivités membres.


Vos compétences

1. Vous bénéficiez d'une solide culture territoriale et justifiez d'une expérience sur un poste opérationnel à fort contenu managérial et organisationnel.
2. Vous connaissez la comptabilité publique et notamment celle des SPIC, ou vous êtes prêt à vous impliquer en la matière.
3. Vous maitrisez l'environnement institutionnel et des processus décisionnels des collectivités locales, les règles budgétaires et comptables, les marchés publics, le statut de la fonction publique territoriale. La connaissance de la gestion des services publics industriels et commerciaux, tels que la distribution d’eau potable et l’assainissement collectif, constituera un élément d’appréciation supplémentaire.
4. Vous avez le sens du service public et possédez des compétences relationnelles et d'écoute, des compétences managériales reconnues pour mobiliser les agents.
5. Disponibilité, loyauté et discrétion professionnelle, force de travail.
6. Capacité à fédérer et animer, capacité à prioriser les enjeux et à arbitrer.
7. Force de proposition.


Avantages

REMUNERATION : statutaire + régime indemnitaire titulaire [ou à défaut contractuel] participation mutuelles santé et prévoyance, chèque déjeuners, CNAS, possibilité de télétravailler 1 jour par semaine.

Poste à Temps complet

A pourvoir en janvier 2025

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