Nous renforçons notre équipe de SAV et nous recherchons un mécanicien monteur H/F, évolutif vers Technicien de maintenance H/F.
En relation avec le Responsable Atelier, vous intervenez en binôme chez nos clients pour des opérations de mise en place et de maintenance de matériel vinicole. Vous réalisez également en atelier le démontage, le diagnostic, la remise en état mécanique et électrique du matériel vinicole et le remontage : pompes, moto-réducteurs, convoyeurs, quai de réception, égrappoir...
Une formation électro-technique ou mécanique industrielle serait un plus. Débutant(e) accepté(e).
Votre professionnalisme et votre sens du service facilitent la relation avec nos clients.
Vous êtes sérieux, minutieux, soigneux et aimez travailler en équipe et vous savez mémoriser des consignes.
Nous vous proposons une rémunération en fonction de votre expérience sur une base de 35H.
- Heures supplémentaires payées + 10 % d'indemnités compensatrices de congés payés
- Prime pouvoir d'achat (montant en fonction de l'ancienneté)
Horaires habituels de travail du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h, vendredi de 8h à 12h.
Possibilité d'heures supplémentaires.
****Autres avantages *****
- Un plan épargne entreprise (PEI) et/ou un plan retraite (PERCO), abondement versé de 3000 euros/an en moyenne.
- Mutuelle santé, famille et prévoyance prise en charge à 100 % par l'entreprise
- Vêtements de travail (pantalon ou combinaison, sweat-shirt, T-shirt, veste et bonnet) mis à disposition par l'entreprise.
Vous souhaitez vous épanouir professionnellement dans une entreprise à taille humaine ; reconnue par ses clients pour la qualité de son service, alors adressez-nous votre lettre de motivation et votre CV.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser une opération de maintenance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Réparation d'ouvrages en métaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.