Description du poste:
Au sein de l’équipe Electronics & Embedded Systems, rattaché à l’agence de Toulouse vous interviendrez à Brive-la-Gaillarde et vous occuperez le rôle d’Ingénieur Développement Software Banc de Test H/F.
Vous serez garant de l'implémentation de la solution technique et jouerez un rôle central dans le développement logiciel.
Missions :
* Développer des drivers pour le pilotage d'instruments de mesure
* Développer des séquences de tests
* Valider les développements
* Rédiger de la documentation technique : spécifications, conception, documents justificatifs, rapports de tests, ...
Profil :
* De formation Bac+5 en électronique / développement logiciel.
* Vous avez une expérience significative d’au moins 2 ans dans le domaine bancs de tests et/ou en programmation logiciel.
* Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais pour être en mesure de lire / écrire de la documentation technique.
* Votre rigueur, votre esprit de collaboration et votre capacité à partager vos connaissances seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle.
* La maîtrise des environnements National Instruments TestStand et LabWindows CVI / C est indispensable et la connaissance du langage Python serait un plus.
* La connaissance de la RF et des instruments de mesures associés tels que l’analyseur de spectre et l’analyseur de réseaux serait un atout.
Rémunération et avantages :
* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.).
* 13 RTT + un compte épargne temps
* Carte de tickets restaurant
* Prévoyance Santé
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
* Salaire à partir de 38 000 € brut annuel suivant votre expertise
Notre processus de recrutement :
* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
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