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CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd’hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 1,8 milliard d’euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l’innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
L'environnement du poste
Rattaché.e à votre responsable d'exploitation, vous intervenez sur site client (industriel du secteur Défense Aéronautique) en tant que chef.fe d'équipe pour encadrer 7 agents logistique. La prestation comprend la réception physique et informatique, le contrôle, la distribution de marchandise, la préparations de kits pour les ateliers en production, l’emballage et de la mise à disposition de produits aux transporteurs.
Les défis que nous allons relever ensemble:
- Animer les équipes
- Organiser et animer le travail de son équipe par la mise en place d'un management de proximité
- Veiller à la mise en œuvre et à l’application des règles de qualité, sécurité, environnement, sûreté et code de travail
- Veiller à la propreté des zones de préparation, d'expédition et de stockage
- Contribuer aux actions de gestion de ressources humaines (formation, intégration, congés, entretien annuel)
- Contrôler les activités logistiques
- Organiser les arrivages et la réception des marchandises
- Gérer les emplacements et le stockage des marchandises
- Veiller à la bonne préparation des commandes
- Gérer les zones de préparation et s'assurer des expéditions dans les délais impartis
- Alerter et veiller à ce que les contrôles réguliers soient faits
- Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs
- Assister les opérateurs et leur donner des instructions et des explications en cas de problème
- Procéder régulièrement au contrôle visuel et à l'état d'avancement du travail de l'équipe
- Assurer les échanges avec les clients et/ou fournisseurs
- Remonter à sa hiérarchie toute anomalie, écart de productivité, problèmes techniques…
- Rendre compte de l'activité et des résultats de son périmètre.
Poste à pourvoir en Journée normale (08h - 16H du Lundi au vendredi)
Parlons de vous
Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 années sur des activités logistiques acquise de préférence dans le secteur industriel. Idéalement, vous avez eu au sein de votre parcours des missions de Team Leader, adjoint chef d'équipe...
Véritable leader/leadeuse, vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme, esprit d’équipe, vos qualités relationnelles et organisationnelles.
Vous connaissez les outils informatiques (SAP, pack Office).
Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos engagements :
Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d’évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l’International.
Travailler chez Daher, c’est s’inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.
Avantages principaux :
- Prime d’intéressement et prime de participation
- Couverture frais de santé avantageuse
- Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
- Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
- Plan d’épargne entreprise
Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
- L'étude de votre candidature
- Un premier échange téléphonique
- Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) RRH et manager(s) concerné(s)
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue.
Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !
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