Chez ekino, on sait que les fiches de poste ce n’est pas le truc le plus fun à lire, alors on va droit au but.
Nous sommes une équipe de 600 experts répartis dans 7 pays, qui s’occupent de la technologie, du design, de la data, du conseil, de l’IA et de l’innovation. On aide nos clients à se transformer, que ça soit via le digital ou via des méthodes organisationnelles. Et on est fiers d’avoir développé le player MyCanal de CANAL+, le configurateur 3D de Renault ou encore d’avoir breveté un procédé mêlant intelligence artificielle et data pour un client.
Et là, nous avons besoin de renforts pour notre équipe Cloud, que ce soit à Paris, à Bordeaux voire en hybride!
Chez ekino, l’équipe Cloud a pour mission de concevoir, implémenter et gérer l’infrastructure des applications de nos clients. On s’occupe de la maintenabilité, de la scalabilité, de la sécurité et de la performance des systèmes.
Ce qui vous attend:
* Participer à la conception et la réalisation d’architectures Cloud au sein d’équipes projet multi-expertises;
* Avoir les mains dans le cambouis en codant, relisant les différentes merge requests ou encore en faisant du troubleshooting;
* Être garant de la qualité de production au niveau des équipes, notamment en mettant en place des process et outils;
* Être le référent technique d’un ou plusieurs projets;
* Garantir les bonnes relations inter-équipes en définissant les process et le bon respect de ceux-ci, de la culture DevOps et de ses principes;
* Participer à des appels d’offre;
C’est une liste non-exhaustive mais qui vous donnera une bonne idée de ce qui vous attend chez ekino!
* Vous êtes un.e adepte de la culture DevOps: vous vous intéressez et vous savez communiquer avec l’ensemble des expertises techniques présentes sur un projet afin de mieux répondre aux besoins de ce dernier;
* Vous disposez d’environ 2 ans d’expérience sur des postes d’ingénieur DevOps ou équivalents;
* Vous maitrisez Linux;
* Vous êtes impliqué.e et avez un bon esprit d’équipe.
Et pourquoi pas ekino ?
Ekino c’est avant tout l’ambition d’être au plus proche de l’innovation (ouverture à un large horizon technologique). Notre culture s’articule autour de l’excellence et du partage permettant à chacun d’être acteur de sa carrière ainsi que de l’évolution de la société (parcours d’intégration, suivi de carrière, formations etc). La richesse naît des échanges et c’est une notion qui est bien ancrée chez nous ! (une journée de conférence interne par mois, accès à des conférences externes, événements hebdomadaires par équipe etc).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, nous serons ravis de vous rencontrer (physiquement ou virtuellement)!
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