Gestionnaire habitat h/f

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Avec ses 15 filiales spécialisées pour penser, aménager, renouveler la ville et ses quartiers, le Groupe Polylogis, fort d'un patrimoine de 80 000 logements, est le 1er Opérateur Global de l'Habitat indépendant.

LogiRep est la société mère du Groupe Polylogis. Elle construit et gère des logements sociaux de qualité destinés principalement aux familles à revenus modestes, en Île-de-France et en Normandie.

Pour gérer le secteur du 78, dans le cadre d'un remplacement congé maternité, le Gestionnaire Habitat assiste le Responsable Habitat.


MISSIONS

1. Assurer les actes administratifs courants de la gestion d'immeubles et le suivi des réclamations des locataires
2. Traiter les demandes d'intervention technique et de remise en état des logements
3. Demander des devis, saisir les commandes ou OS
4. Effectuer des relances (entreprises et assurances)
5. Préparer des courriers de réponse aux locataires
6. Assurer la gestion des badges d'accès aux résidences
7. Saisir les OS pour le remplacement du personnel de proximité en cas d'absence


Assurer la gestion de la relation client dans le respect des engagements de service

1. Traiter les réclamations de demandes adressées par le service client, dans les délais impartis
2. Traiter les réclamations des locataires entrants, notamment celles relatives aux travaux de remise en état
3. Effectuer d'éventuels contrôles sur site


Assurer le suivi administratif des indicateurs de gestion du patrimoine

1. Participer aux Etats Des Lieux (EDL) de sortie, en soutien au gardien
2. Suivre les impayés et la vacance
3. Facturer les éventuelles dégradations aux locataires
4. Clôturer les EDL


Participer au suivi du budget


Etre le relais de l'organisme auprès des partenaires institutionnels

1. Participer aux Conseils de Concertation Locative avec les amicales de locataires
2. Participer à la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité avec les collectivités


Formation

Bac +2/3 Gestion immobilière BTS professions immobilières ou équivalence acquise par l'expérience.

Connaissances au plan technique (entretien du patrimoine, sécurité) et juridiques (réglementation HLM).

Compétences sociales: Sens de la relation client, sens des priorités et des urgences, organisation et rigueur.


Offre

* Prime de 13 mois
* Primes d'intéressement
* Tickets restaurant
* Remboursement du transport à 75%
* Mutuelle d'entreprise
* Accord télétravail


Seniority level

Associate


Employment type

Contract


Job function

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