Technical leader java f/h

Nous recherchons un Technical Leader Java F/H, basé à Lyon Quelques mots sur les activités numériques de Thales à Lyon et son pôle énergie Les activités numériques du groupe représentent une entité rattachée au groupe Thales, spécialisée dans l’IT et présente au national. L’agence de Lyon adresse divers sujets d’expertise : ingénierie logiciels, cybersécurité, infogérance des infrastructures et transformation digitale. Le pôle Energie est spécialisé dans les projets des grands acteurs du secteur de l’énergie en France sur la production, l’exploitation et la transition énergétique. Il accompagne nos clients à travers divers aspects/services majeurs : La réalisation et la maintenance de ses projets, Le conseil (cyber sécurité, respect des exigences normatives, accompagnement dans « l’agilisation » des projets fortement contraints). Fort de ses nombreux projets (15 projets), notre pôle Energie recherche un Technical Leader Java F/H, pour intégrer ses équipes et participer à ses projets de développement logiciels. Votre rôle et missions Intégré(e) à notre équipe fonctionnant en méthode Agile à l’échelle (frameworks Scrum et SAFe), vous participerez aux développements des nouveaux besoins de notre client. Vous évoluerez autour d’un socle technique se basant sur les technologies Java (Spring, Tomcat) et Apache Camel, qui communique avec des bases de données (Oracle, PosgresSQL). Ce socle technique est interconnecté avec des micro-applications s’appuyant sur Angular et Spring Boot. Ces projets sont intégrés à un workflow de développement avec une composante devops utilisant Gitlab, Gitlab CI et Jenkins. La qualité et la sécurité étant centrales pour le projet, vous serez épaulé(e) d’outils de contrôle tels que SonarQube et Checkmarx. Ce que Thales vous propose Vous travaillerez dans une entreprise résolument humaine avec des valeurs fortes comme la sécurité au travail, l’égalité Homme/Femme et l’équilibre vie personnelle/professionnelle (Accord Télétravail). Intégrez une Société qui valorise la diversité et l’inclusion, où chacun(e) est reconnu(e) pour sa singularité. Entreprise handi-accueillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rattaché(e) à la Convention métallurgie, vous bénéficierez aussi de ses multiples avantages (télétravail, évolution, mobilité, qualité de vie au travail, RSE) Vous souhaitez en savoir plus ? N’hésitez pas à contacter notre équipe de recrutement