Descriptif et missions
Vous participerez à l'évolution et à la mise en oeuvre du projet d'établissement.
Vous veillerez à la santé, la sécurité, le développement, l'intégration sociale des enfants et proposerez un soutien aux parents.
Les crèches de Sainte-Maxime proposent des projets innovants avec des moyens pour leurs réalisations.
Missions
* Accueillir les enfants et parents,
* Préparer et animer les activités en lien avec le développement psychomoteur des enfants,
* Réaliser les soins d'hygiène et de confort (changes...),
* Préparer et proposer les biberons aux plus petits dans le respect des règlementations en vigueur,
* Aider aux repas des plus grands dans le respect des règlementations en vigueur,
* Connaître et respecter le rythme de sommeil des enfants, favoriser leur endormissement et surveiller les dortoirs,
* Assurer la surveillance effective et constante des enfants,
* Maintenir un environnement sécure pour l'enfant et avertir la direction en cas de dysfonctionnement,
* Être attentif au bien-être de l'enfant et à ses besoins,
* Assurer les transmissions de la journée aux parents,
* Connaître et appliquer les règlementations en vigueur (HACCP, GEMRCN) et protocoles de la structure,
* Assurer l'entretien et la désinfection de l'environnement proche de l'enfant : tapis, jouets, linge, vaisselle...
* Assurer les transmissions orales et écrites.
Missions complémentaires
* Réaliser des tâches administratives et répondre au téléphone.
* Aider à la préparation des repas.
Profil recherché
* Diplôme d'auxiliaire de puéricultrice.
* Techniques de communication efficace.
* Sérieux, organisation et rigueur indispensables.
* Grande patience et résistance physique.
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
* Aptitude au travail d'équipe.
* Disponibilité, ponctualité.
* Sens du service public et de ses contraintes.
Avantages liés au poste
Avantages collectifs au travail
* Charte managériale.
* Charte des valeurs/éthique.
* Démarche de conseil/protection des agents.
* Congés supplémentaires.
* Restauration collective/titres restaurant.
* Compte-Epargne Temps.
* Chèques vacances/loisirs.
* Avancement de carrière/promotion.
* CPF-compte personnel de formation avantageux.
* Prise en charge frais déplacement formation.
* Abonnement COS ou CAS.
* Régime indemnitaire.
* ARTT.
* Bilan de compétence/carrière.
* Autorisations spéciales d’absence.
* RIFSEEP.
* CIA.
* Gratification pour les médailles du travail.
Description de la collectivité
La Ville de Sainte-Maxime est située dans le Département du Var en région Provence-Alpes-Côte d’Azur et compte 14 263 habitants.
La Ville est membre de la Communauté de Communes du Golfe de Saint-Tropez.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.