En tant que comptable unique, vous serez chargé.e de la comptabilité et de la gestion des paies + RH.
Trésorerie et mouvements de comptes, rapprochements bancaires, traitement des factures (utilisation du logiciel WINLOGIC)
Saisie des frais généraux, déclarations fiscales
Soldes intermédiaires de gestion, pilotage (utilisation du logiciel PILOT)
Paies et gestion des ressources humaines (contrats, absences...)
Vous travaillerez en relation étroite avec le dirigeant d'entreprise et l'expert-comptable dans une structure de 45 personnes.
Le poste est proposé à temps partiel, un temps plein peut être envisagé.
Vous possédez un diplôme supérieur en comptabilité (niveau bac+2 minimum) ou une expérience attestée en comptabilité-gestion d'au moins 5 ans.
Experience: 5 An(s) - impérative sans diplôme de niveau 5
Compétences: Comptabilité client,Comptabilité générale,Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Gérer la paie,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Codifier une facture,Réaliser des opérations comptables,Codifier un titre,Établir un état de rapprochement bancaire,Contrôler les recettes d'une entreprise,Superviser des opérations d'inventaire comptable,Élaborer des tableaux de bord,Contrôler la conformité des données,Mettre à jour un dossier, une base de données,Codifier un mandat,Saisir des titres,Établir des déclarations fiscales et sociales,Assurer la gestion administrative d'une activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
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