Developpeur - structural balance sheet & liquidity risk (f/h)

Description de l’entreprise


Acteur financier d'envergure internationale, Natixis Corporate & Investment Banking met à disposition des entreprises, institutions financières, sponsors financiers, souverains et supranationaux une palette de services en conseil, investment banking, financements, banque commerciale et sur les marchés de capitaux.

Ses équipes d’experts, présentes dans 30 pays, conseillent les clients sur leur développement stratégique en les accompagnant dans la croissance et la transformation de leurs activités tout en maximisant leur impact positif. Natixis Corporate & Investment Banking s’est engagée à soutenir la transition environnementale en alignant son bilan financier sur une trajectoire de +1,5 °C d’ici à 2050.

Natixis Corporate & Investment Banking fait partie du pôle Global Financial Services du Groupe BPCE, 5e établissement financier européen et 2e acteur bancaire en France à travers ses réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne.

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, d’avoir un impact et de contribuer à la construction du monde de demain, rejoignez-nous et faites bien plus qu’un simple job.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...


Poste et missions


Au sein de CIO CIB (Chief Information Officer - Corporate and Investment Banking), dans le département Risk Market Restitution, vous rejoignez l’équipe de développement IT composée de 3 personnes dédiée au métier SBSR (Structural Balance Sheet & Liquidity Risk). Ce métier gère les risques structurels de bilan (principalement risque de liquidité, risque de taux & spread de crédit du banking book, risque de change structurel et autres ratios réglementaires).

Le métier SBSR souhaite se doter d’une plateforme performante (SDP) qui permette le suivi des indicateurs de risques (Liquidité, IRRBB, CSRBB), la création d’outils de simulations, la production de reporting statiques et dynamiques à destination interne et externe. SDP est une plateforme scalable et configurable, avec une architecture ouverte proposant les fonctionnalités suivantes :

1. La collecte des données et des référentiels,
2. Un moteur d’agrégation,
3. La visualisation et la création des reporting,
4. Un moteur de workflow et des pistes d’audit,
5. La simulation et analyses.

Au quotidien, vous avez pour missions de :

6. Réaliser la conception et le développement en migration ou création (80%) ;
7. Assurer la maintenance et le support applicatifs (10%) ;
8. Réaliser les tests unitaires et de non-régression (5%) ;
9. Contribuer à l’automatisation de l’ensemble des tests (5%).

La stack technique utilisée est la suivante : SQL Server / C# / Razor / JQuery qui sera portée vers la stack SQL Server / Angular.

Notre méthodologie de travail est agile et vous êtes intégré à notre communauté de développeurs.

#TransformativeFinance

Le poste est basé à Paris et chez nous c’est 10 jours de télétravail par mois, 15 à 17 jours de RTT par an, des services sur site comme la restauration, la salle de sport ou la conciergerie d’entreprise. Nos rémunérations sont composées d’un fixe, d’un bonus annuel, d’un dispositif d’épargne entreprise incluant l’intéressement, la participation et l’abondement.

En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours.

Vous évoluez dans un environnement de travail hybride, inclusif et favorisant le collaboratif.

Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise.

A propos du processus de recrutement

Vous serez contacté par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier (manager, membre de l’équipe ou de la filière métier).


Profil et compétences requises


À propos de vous : Si vous vous reconnaissez dans la description suivante vous êtes fait pour travailler avec nous !
De formation supérieure en informatique, vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que développeur en salle de marché.

Vous maîtrisez :
- DotNet Core 6.0, C#, Asp.net, SQLserver 2019 ;
- Idéalement les langages front end suivants : Angular 12, IIS, JQuery, JavaScript, DevExpress et DevExtreme ;
- Les concepts d'architecture d'applications ainsi que les design patterns ;
- La méthodologie agile et vous êtes un adepte du craftmanship ;
- La connaissance du domaine fonctionnel des risques est un plus.

Vous êtes :
- Autonome et vous avez le sens du service client ;
- Créatif et vous êtes force de proposition (ex: préconisations, choix technologiques...) ;
- Reconnu pour votre esprit d'équipe.

Vous maîtrisez l’anglais avec un niveau B2.
Dites-nous que vous êtes intéressé en répondant à cette annonce.