Chef de projet it

Ce que nous allons accomplir ensemble:

Dans le cadre d’un projet long terme, stratégique et à fort impact dans le secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté, avec un passé en développement Java.

Vous rejoindrez une équipe dynamique pour piloter un projet critique sur des systèmes complexes.

Votre mission (…si vous l’acceptez !) :

* Piloter le projet sur l’ensemble de son cycle de vie (cadrage, conception, développement, recette, déploiement)
* Coordonner les équipes techniques, fonctionnelles et métiers
* Être le garant du respect des délais, du budget et de la qualité des livrables
* Suivre les indicateurs projet, produire les reportings, et assurer une communication fluide avec les parties prenantes
* Identifier les risques, proposer des plans d’action
* Contribuer aux choix techniques et à la roadmap, avec un regard d’expert Java
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes

Votre future équipe :

* Vous allez rejoindre une équipe sympathique, motivée et dynamique avec de fortes ambitions, qui sera prête à vous intégrer.
* Vous allez bénéficier d’un accompagnement rapproché par votre manager de chez Astek et bienveillant qui vous livrera tous ses secrets de réussite.

Votre Stack de Jeu :

* Java

Vous :

Ce poste est fait pour vous si :

* Vous avez obtenu un diplôme d’ingénieur (ou équivalent Bac+5) et justifiez de minimum 6 ans d’expériences sur un poste similaire avec un background solide en développement Java/JEE ,
* Vous avez une expérience avérée en gestion de projets IT complexes, idéalement en environnement bancaire,
* Vous possédez une solide maîtrise des environnements techniques Java, ainsi qu’une bonne connaissance des bases de données, des APIs et des problématiques d’intégration dans des systèmes d’information complexes.
* Vous êtes à l’aise aussi bien avec les méthodes agiles (Scrum, SAFe) qu’avec les approches plus traditionnelles en cycle en V, et vous savez adapter votre gestion de projet en fonction du contexte et des enjeux.
* Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à prendre le lead, vous savez fédérer les équipes autour des objectifs communs tout en gardant un fort sens du service.
* La maîtrise de l’anglais est un atout pour ce poste, notamment dans un contexte de collaboration avec des équipes ou partenaires internationaux.

Rencontrons-nous !

Vous êtes comme moi vous préfèrez un échange de vive voix au message alors postulez directement sur cette annonce afin que nous puissions échanger ensemble par téléphone. Qui je suis ? Anne-Sophie, chargée de recrutement.

Nathan, votre futur Manager, vous proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes….

Le Groupe Astek

Créé en France en 1988, Astek est un acteur mondial de l’ingénierie et du conseil en technologies. Fort de son expertise dans de nombreux secteurs industriels et tertiaires, Astek accompagne ses clients internationaux dans le déploiement intelligent de leurs produits et de leurs services, et dans la mise en œuvre de leur transformation digitale.

Depuis sa création, le Groupe a fondé son développement sur une forte culture d’entrepreneuriat et d’innovation, et sur l’accompagnement et la montée en compétence de ses 10.000 collaborateurs qui s’engagent chaque jour à promouvoir la complémentarité entre les technologies numériques et l’ingénierie des systèmes complexes.

Rejoignez un Groupe en fort développement en France et à travers le monde avec un chiffre d’affaires de 705 M€ en 2024.

Tous les détails sur le Groupe sur le site https://astekgroup.fr. Et vous pouvez aussi nous suivre sur notre blog : https://blog.groupeastek.com.

Nos Plus

Rejoindre Astek, c’est choisir :

* un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
* un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
* un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
* un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
* un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025

Let’s move forward.

#LI-AR5