Chef d'équipe (h/f)

Vos missions :
- Gérer les salarié(es) sur les chantiers
- Etre garant de la qualité de la production, du respect des délais
- Responsable de la charte clientèle, des règles de sécurité et des modes opératoires de l'entreprise

Vos responsabilités :
- Transmettre des consignes de production
- Former et manager des équipes
- Effectuer des bilans journaliers d'activités
- Favoriser et maintenir un environnement de travail positif

Prérequis:
- Expérience professionnelle reconnue dans le domaine viticole
- Savoir travailler au sein d'une équipe
- Bonne capacité à gérer les problèmes
- Aime travailler en extérieur
- Esprit d'initiative, d'autonomie, sens du terrain

Les avantages :
- Prime
- CSE
- Mutuelle

Experience: 1 An(s) - dans le domaine viticole

Compétences: Techniques d'ébourgeonnage,Techniques d'effeuillage,Techniques de soins aux arbres ou ceps,Techniques de taille de fructification,Entretenir un arbre, une plantation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Activités de soutien aux cultures

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.