FREE TO EXPLORE
Chez Abylsen, vous êtes libre d'explorer ! Cela signifie que nous vous invitons à innover, tester, prendre des risques, être agile et force de proposition afin de donner le meilleur de vous-même pour mieux vous épanouir.
Dès votre 1er jour, vous formez un véritable binôme avec votre Manager afin de construire ensemble, pas à pas, votre parcours de carrière personnalisé en intervenant chez nos clients, sur des projets qui durent en moyenne 18 mois.
Vous aimez le challenge ? Vous aimez les défis ? Vous voulez de la nouveauté dans votre parcours professionnel ?
Le métier de consultant est fait pour vous !
Abylsen c'est :
· des projets variés (développement informatique, tests automatisés et manuels, de l'infrastructure, de la BI et de la DATA, de la chefferie de projet)
· au sein de secteurs d'activités différents (Banque, Finance, Assurance, Industrie, Energie, Média, Grande Distribution, Retails)
· des problématiques passionnante à résoudre, qui vous permettrons une réelle montée en compétence
Crée en 2005 en France, c'est aujourd'hui plus de 3300 collaborateurs qui travaillent au sein du groupe au quotidien, et qui évoluent avec nous dans 7 pays européens.
Abylsen c'est aussi une volonté de partager des émotions et une vie d'entreprise animée, au travers d'événements réguliers de team building comme du karting, du bowling, escape game, battle kart, lancé de haches, quiz room Et si vous avez d'autres idées, on est preneur ! Nous sommes à la recherche d'un chargé de transformation d'entreprise et communication pour notre équipe localisé à Belfort.
* Collaborer avec l'équipe programme pour appliquer des initiatives de transformation et soutenir l'adoption des nouveaux systèmes et processus.
* Élaborer et mettre en oeuvre un plan de communication pour informer les parties prenantes des progrès et impacts du programme.
* Conseiller les équipes sur les attentes des parties prenantes et organiser des sessions d'information.
* Rapporter régulièrement sur l'avancement des projets, en garantissant le respect des délais et des livrables.
* Assurer la transmission des outils et méthodologies aux équipes internes pour garantir la durabilité de la transformation.
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