Votre mission sera de :
_ Manager une équipe de 10 collaborateurs indépendants par tranche de 50 000 habitants sous 10 marques différentes.
_ Accompagner et former vos licenciés locaux dans le respect des bonnes pratiques du réseau.
_ Développer une stratégie de communication locale, notamment sur les réseaux sociaux.
_ Collaborer avec le siège régional et national pour harmoniser les actions et stratégies.
Ce que nous offrons :
_ Exclusivité départementale sur un territoire.
_ Une différenciation professionnelle exceptionnelle
_ Une stratégie efficiente
_ Rémunération attractive : 11 % du CA départemental sur le CA de vos collaborateurs
_ Sur vos propres ventes : 70 %+11%
_ Un contrat exclusif vous garantissant l'exclusivité d'exploitation des 10 marques sur un département, avec la possibilité de développer une enseigne complémentaire de Prestige
_ Un objectif de chiffre d'affaires ambitieux de 2 000 000 HT par département, soutenu par une stratégie de développement éprouvée.
_ Formation : à définir selon les connaissances métier du futur Licencié Départemental
_ Charges réduites (jusqu'à 10 fois inférieures à une agence immobilière traditionnelle).
_ Soutien permanent du réseau et de votre Responsable Régional.
Avec une solide réputation dans le secteur, la société accorde une grande importance à la formation et à l'accompagnement de ses collaborateurs.
Elle offre de véritables opportunités d’évolution de carrière, permettant à chacun d'atteindre ses objectifs professionnels tout en s'épanouissant dans un cadre dynamique et créatif. Les valeurs telles que l'intégrité, le respect et la responsabilité sociale sont au cœur de chaque action.
Rejoindre cette entreprise, c’est aussi faire partie d’une aventure humaine enrichissante, où le partage d’expériences et l’entraide sont primordiaux.
L’entreprise œuvre continuellement pour améliorer ses services et rester à l'écoute des tendances du marché immobilier, garantissant ainsi à ses clients des conseils pertinents et des solutions sur mesure.
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