L'Adaes44 recherche pour sa Direction générale
Poste basé à Saint-Sébastien/Loire (Nantes)
1 Directeur.rice administratif.ve et financier.ère H/F
CDI à compter du 01/04/2025. Temps plein
L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'enfance de Loire Atlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. L'Adaes44 (300
salariés) gère 1 service d'investigation éducative, 1 service de milieu ouvert, 3 MECS, et 1 service pénal socio-judiciaire.
MISSIONS :
Dans le respect du projet associatif de l'Adaes44, sous la responsabilité de la Directrice Générale, le.la Directeur.rice administratif.ive et financier.ière contribue à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie associative. Il.Elle centralise, vérifie et valide les procédures budgétaires, comptables et financières.
Il.Elle est responsable de l'orientation générale et du fonctionnement administratif et financier des établissements et services composant l'Association. Il.Elle informe la Directrice Générale des éléments susceptibles d'engager la responsabilité de l'Association sur le plan administratif et financier, l'alerte en cas de dysfonctionnement et propose toute mesure, action de nature à garantir, préserver et développer les intérêts de l'Association et des établissements et services.
Il.Elle est l'interlocuteur privilégié du Conseil d'Administration sur les questions relevant de son champ d'intervention.
Il.Elle exerce une activité de support et de conseil auprès des Directeurs d'établissements et des services.
Il.Elle est en charge des négociations avec les financeurs, et de l'établissement des documents administratifs et comptables.
Il.Elle est le garant du bon fonctionnement de son service.
Il.Elle encadre une équipe composée d'un adjoint et de deux comptables.
Il.Elle travaille en lien avec la Responsable Ressources Humaines.
QUALIFICATIONS et COMPETENCES REQUISES :
→ Master en finance, DECF, DESCF, DSCG, DEC
→ Expérience réussie sur poste similaire,
→ Maitrise des domaines liés à la gestion de la comptabilité, la finance, la fiscalité et la trésorerie, des outils bureautiques et des logiciels de comptabilité,
→ Connaissance du secteur social souhaitée,
→ Très bonnes capacités relationnelles,
→ Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
→ Rigueur et qualités organisationnelles,
→ Qualités de discrétion et d'adaptation.
CONDITIONS D'EMPLOI :
- CDI - Temps plein (39 heures)
- Salaire selon CCN 66 (cadre classe 1 niveau 1)
- Mutuelle - Prévoyance- Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise
- Possibilité de télétravail
Les candidatures sont à adresser avant le 16 février 2025 (par mail)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Élaborer, suivre et piloter un budget,Présenter un budget,Superviser la gestion financière
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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