Évaluation de la situation sociale des usagers, en relation avec leur entourage : ouverture ou maintien des droits
Travail de liaison avec les différents partenaires impliqués dans la situation (CPAM, Métropole, MDPH, mairie, CAF, services de tutelle, bailleurs, structures d'hébergement, Clubhouse, SAMSAH, SAVS, organismes de formation professionnelle, ESAT, associations diverses .)
Travail de liaison avec les équipes médicales, paramédicales et sociales des différents services du pôle et du CH Vinatier
Participation, au sein de l'équipe pluri-professionnelle, à l'élaboration du projet personnalisé du patient, avec évaluation psychosociale des besoins
Accompagnement social : conseils, orientation et soutien aux patients et à leur entourage éventuellement dans le cadre de déplacements ou de visites à domicile
Aide au maintien à domicile ou dans les lieux de vie par la mise en place d'actions préventives ou curatives en vue du retour à domicile ou du placement
Aide à l'insertion sociale et/ou professionnelle
Rédaction de rapports sociaux (mesures de protection des biens par exemple) et de signalements
Rédaction de comptes rendus et tenue du dossier social
Transmission des informations nécessaires au déroulement de la prise en charge dans le cadre des réunions d'équipe interne à l'unité
Participation aux synthèses avec partenaires extérieures
Saisie de son activité et des indicateurs de la DSS dans le logiciel Cortexte
Experience: Débutant accepté
Compétences: Droit social,Projet social,Analyser la situation et les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Analyser une situation et produire un diagnostic,Créer une relation de confiance,Développer et gérer des relations interpersonnelles,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Mener une enquête sociale,Mettre à jour un dossier, une base de données,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.