Poste : Poste et missions Au sein du service contentieux, vous prenez en charge les missions suivantes: Mission 1 : Vous traitez le recouvrement judiciaire des créances contentieuses jusqu’à leur extinction Vous élaborez des solutions pertinentes de recouvrement en vue d’optimiser les récupérations Vous répondez aux interrogations des clients et exposez les alternatives et conséquences des procédures contentieuses, en préservant l’image de la banque Vous négociez avec les clients si une issue amiable rapide est encore possible Vous mettez en demeure les clients et garants et déclarez les créances Vous lancez les procédures idoines d’assignation ou d’exécution et prenez les garanties complémentaires Vous exercez les voies de recours éventuelles Vous vous prononcez sur les propositions de plan. Vous assistez l’avocat dans la préparation de ses conclusion Mission 2 : Vous effectuez les taches comptables et administratives relatives aux dossiers dont vous avez la charge Vous traitez des encaissements reçus Vous traitez les frais et honoraires en veillant à la maitrise budgétaire, vous vérifiez la correcte application des facturations selon les conventions en vigueur Vous évaluez le risque et proposez le provisionnement des créances contentieuses Vous répondez à l’ensemble des courriers liés aux dossiers dont vous avez la charge Vous assurez le suivi du renouvellement des garanties des créances de votre portefeuille Vous élaborez des mémos de synthèse, et tenez à jour l’évolution des dossiers dans l’outil dédié afin d’en assurer la traçabilité. Vous assurez l’archivage des dossiers soldés en principal et intérêt. Mission 3 : Vous assurez la gestion pro active de votre portefeuille de créances afin d’en assurer la rotation. Vous procédez à des revues régulières de l’ensemble de votre portefeuille, vous gérez la relance des clients et celle des correspondants externes (avocats, huissiers, mandataires, clients ) afin d’obtenir un recouvrement rapide, vous faites preuve de pugnacité dans la gestion de vos dossiers Vous proposez à votre hiérarchie des solutions transactionnelles qui pourraient satisfaire les intérêts de la Banque Populaire Vous orientez les procédures et les voies d’exécution de l’huissier en privilégiant l’efficacité Vous proposez à votre hiérarchie le passage à pertes des créances dont l’irrécouvrabilité est constatée et justifiée Vous participez et préparez les opérations de cessions de créances engagées par la BPN Mission 4 : Vous échangez au quotidien avec votre responsable Vous alertez sur toute situation médiatiquement sensible Vous opérez avec votre manager des revues de portefeuille régulières Vous communiquez régulièrement l’état d’avancement de vos dossiers Vous informez votre hiérarchie des risques opérationnels que vous identifiez Mission 5 : Vous apportez assistance et conseil au sein de la Banque sur toute question liée au process de recouvrement Vous êtes en veille sur l’actualité réglementaire liée au recouvrement de créance Vous identifiez les contentieux qui auraient pu être évités pour assurer la formation du réseau Vous identifiez les mauvaises pratiques afin d’alerter les services concernés et permettre d’améliorer les process et pratiques Vous apportez assistance au réseau lors des transferts contentieux Vous participez activement au chantier de dématérialisation du service contentieux (numérisation du stock de dossiers contentieux en coopération avec les autres membres de l’équipe, reprise du stock, etc.) Profil et compétences requises Ce que vous allez vivre chez nous ? Une mission porteuse de sens : vous aurez l'opportunité de créer des liens authentiques avec vos interlocuteurs et clients et de contribuer activement à la réalisation de leurs projets. Une culture d'entreprise inspirante : vous intégrez une équipe bienveillante où l'entraide et l'esprit d'équipe sont des valeurs essentielles, notre ambition est de vous permettre de vous épanouir pleinement dans votre rôle et de développer vos compétences tout au long de votre parcours professionnel Des opportunités d'évolution : nous croyons à la capacité de nos collaborateurs à oser et vivre de nouvelles opportunités et offrons des perspectives d'évolution de carrière au sein de notre groupe. Votre potentiel et votre performance seront reconnus et valorisés. Chaque année, 1 collaborateur en sur 7 vit une évolution au sein de la BPN ou au sein du groupe BPCE. Une fierté d'appartenance : vous serez fier-ère de faire partie d'une entreprise qui place l'humain au cœur de ses priorités et qui s'engage activement sur son territoire. Le portrait d'un-e Chargé-e d'étude juridique et contentieux à la Banque Populaire du Nord ? De formation Bac5 - Master 2 Droit, vous avez acquis une première expérience de 2 à 3 ans en recouvrement judiciaire et/ou recouvrement de créances acquise idéalement dans le secteur bancaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens aigu de la négociation, votre ténacité et votre force de persuasion. Vous alliez faculté organisation, adaptabilité et autonomie. Informations complémentaires sur le poste Votre package de rémunération : • Fixe bonus annuels Vos avantages: • Primes d’intéressement et de participation • Primes diverses (crèche, garderie, scolarité etc…) • Plan d’épargne entreprise et plan épargne retraite • Prise en charge par la BPN de votre abonnement de transport en commun à 75%, • Plusieurs dispositifs d’accompagnements à la parentalité et aux aidants familiaux • Un régime de prévoyance et santé • Carte ticket restaurant ou restaurant d'entreprise selon votre localisation • Une tarification avantageuse sur la gamme de produits et services bancaires • Des accompagnements financiers à votre mobilité géographique •Les avantages du CSE Les étapes du processus de recrutement à la BPN : 1. Après avoir adressé votre candidature en ligne, celle-ci est reçue et examinée par notre chargé-e de recrutement en lien avec les managers opérationnels. 2. Ca match ?, Dans ce cas, vous serez contacté-e pour un premier échange téléphonique pour faire connaissance. 3. L’entretien est positif ? Vous serez invité-e à réaliser un test de personnalité Assesfirst avant de rencontrer un-e Responsable RH pour échanger sur votre parcours, vos projets et que nous vous présentions notre banque et nos opportunités. 4. A l’issue de cet entretien, vous serez invité-e à rencontrer votre futur-e manager au sein de votre futur service. 5. Un troisième entretien est parfois envisagé en fonction du profil recherché et de l’équipe qui recrute. La Banque Populaire du Nord est engagée en faveur de la diversité et de la lutte contre toute forme de discrimination pour construire un environnement de travail inclusif offrant les mêmes opportunités à toutes et tous. Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878, Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à développer et pérenniser leur activité.
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