Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Informatique - Infogérance vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Analyste SOC N1 (F/H).
Rattaché au responsable d'équipe, vous intégrez une équipe composée de 12 analystes en service continue (24/7) pour prendre en charge la surveillance du SI de notre client au sein d'un SOC.
Votre mission s'articule autour de :
- La gestion des incidents de sécurité : Identifier, analyser, qualifier les événements de sécurité en temps réel.
- Évaluer la gravité des incidents
- Notifier les incidents de sécurité
Transmettre les plans d'action aux entités en charge du traitement.
Indiquer des recommandations sur les mesures immédiates
- La gestion des Phishing Mail : vous centralisez, analysez et traitez les mails remontés par le client afin de prévenir toute information à caractère douteux ou frauduleux (malveillant, spam, phishing, fraude).
- La Gestion des vulnérabilités : Recensement des vulnérabilités en lien avec les produits utilisés sur le SI du client. Assurez une veille technologique au quotidien pour maintenir le SI à l'écart d'une menace.
Remonter les vulnérabilités a qualifier auprès des différents experts qualifieurs pour assurer une livraison d'un correctif empêchant la prolifération d'une menace au sein du SI du client.
- La gestion des incidents CTI (Cyber Threat Intelligence). Prise en compte des incidents relevés depuis le darkweb pouvant porter atteinte à l'image et/ou intérêt de notre client. (Fraude, vente illégale de matériel, données) mais aussi de sites web en lien avec notre client qui sont exposés à de réelles menaces due à des composants non sécurisés.
Vous travaillez sur un planning comportant des nuits (des majorations sont prévues à ce titre).
Outils utilisés : Qradar, Splunk,Xsoar, Cybereason
Ce poste, basé à ORLEANS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
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