FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne
Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l'équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive. Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l'accompagnement durant les premières semaines d'intégration.
Une coopérative à taille humaine
En tant que coopérative de proximité (1 agence par département 35 & 56), FABRIK EMPLOI offre aux entreprises une approche personnalisée, une communication directe, et une compréhension approfondie de leurs besoins spécifiques en personnel.
Expertise des métiers industriels
La connaissance des spécificités de l'industrie permet de mettre à disposition des industriels, des collaborateurs qualifiés qui connaissent leurs métiers.
Vous assurez l'encadrement et l'animation de votre équipe, tout en garantissant et communiquant sur le suivi des travaux
Vous participez directement aux diverses tâches qui incombent à votre équipe pour les différents travaux de production
Organiser le travail et les équipes en fonction des besoins et des compétences- Adapter les effectifs en fonction des besoins
Gérer et suivre les plannings avec ses imprévus
Former les nouveaux arrivants aux bonnes pratiques et règles de sécurité
Participer aux entretiens annuels et le recueil des besoins en formation du personnel de l'atelier en lien avec le secteur des ressources humaines
Suivi des activités de l'atelier
Veiller à l'application et l'optimisation du planning en anticipant et en organisant l'activité
Effectuer le contrôle des travaux en cours et en fin de réalisation
Concerter avec les différents interlocuteurs à impliquer
Garantir le respect des règles de sécurité, du rangement et de l'environnement
Participation aux travaux de production
Réaliser divers travaux de chaudronnerie en lien avec le personnel de l'atelier
formations Bac Pro TCI et BTS CRCI et expérience
Capacité d'encadrement : organiser, animer et mobiliser
Excellentes qualités relationnelles, sens de travail en équipe
Capacité à rendre compte
Capacité à analyser, gérer les priorités et s'adapter aux changements
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