Le Centre social "Espace Gros Saule" recherche un ou une animateur/trice pour organiser et assurer l'encadrement d'activités à visées éducatives, de loisirs, de détente, ou de convivialité destinées à des publics différents. L'animateur assurera :
- l'accompagnement à la scolarité d'enfants âgés de 6 à 12 ans. ( dispositif CAF-CLASS)
- l'encadrement d'ateliers parents/enfants ( ateliers manuels, culinaires, culturels, sorties... )
- animation d'activités en direction du public sénior ( marche nordique )
- un soutien à l'organisation des temps forts du centre social ( Animations en pied d'immeuble, bourse aux fournitures scolaires...)
L'animatrice/teur élabore et organise le projet d'animation sur son domaine d'intervention parfois avec des partenaires ou associations locales ou autres centres sociaux de l'association. Il organise la participation des bénévoles de l'association dans son domaine d'intervention.
A l'écoute du public, il apporte,par son analyse des situations sociales, sa contribution à l'élaboration du diagnostic social du territoire et participe à l'élaboration du projet social de l'équipement.
Il travaille au sein d'une équipe dynamique, investie et bien ancrée le territoire avec laquelle il doit régulierement collaborer, pour orienter le public, construire des réponses face aux problématiques rencontrées, faire part de ses difficultés, créer des projets...
L'animateur doit maîtriser le cadre légal d'accueil des mineurs.
Il doit être en possession du permis de conduire ( conduite de véhicules 9 places parfois nécessaires )
Experience: Débutant accepté
Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Projet d'animation,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Créer une relation de confiance,Développer un projet socioculturel,Encadrer un public,Évaluer le résultat de ses actions,Favoriser l'entente, la collaboration,Organiser et planifier une activité,Promouvoir une proposition, un projet,Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial,Travailler en groupe, en réseau
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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