Associate director, financial institutions group – real estate

Lieu de travail : Toronto, Ontario, Canada

Horaire : 37.5

Secteur d’activité : Gestion du crédit

Détails de la rémunération : $91,200 - $136,800 CAD

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description du poste :

Department Overview

The Commercial National Accounts ("CNA") team operates within TD Business Banking and provides dedicated relationship coverage to the larger commercial clients across all industry sectors. This client base is primarily designated by size of credit facilities being extended and/or complex cash management needs. It also encompasses all commercial clients with syndicated credit facilities (regardless of size). The group consists of senior commercial banking professionals who combine specific industry knowledge and extensive deal structuring experience to offer a full suite of customized credit and cash management solutions to meet the complex needs of our clients.

Within CNA, the Financial Institutions Group is a specialized team focused on covering non-bank financial institutions including asset managers, investment fund vehicles (traditional and alternative including private equity, private debt, real estate), mortgage investment corporations, broker dealers and mortgage originators, amongst others. The specific role will have a focus on our real estate investment coverage vertical. The team also works closely with the TD Securities team in the firm's overall coverage activities.

Job Details

The Associate Director, Financial Institutions Group provides dedicated credit management support to a Director (relationship manager). The Associate Director reports to an Associate Vice President in the CNA Credit Management group. The specific role is covering CNA's FIG real estate focused team, providing leverage to entities that are both directly involved in real estate (direct investment), real estate private credit vehicles, mortgage originators, and other adjacent real estate entities. Duties include:

* Provide credit underwriting for portfolio of designated Director (RM).
* Work with deal team to complete initial due diligence on new opportunities including business, industry, financial and commercial due diligence.
* Contribute to growth of portfolio by structuring competitive packages while maintaining a balanced view of risk mitigants and credit quality.
* Assessing credit risk in compliance with applicable internal and external requirements (e.g. financial controls, risk policies) to increase profitability and enable business growth.
* Recommend credit applications to AVP and/or Director, Credit Execution.
* Responsible for transaction execution along with the other members of the deal team.
* Responsible for monitoring and control processes for the portfolio, which includes financial covenant tracking and internal bank tracking reports, to ensure the necessary processes are completed in a timely manner. Monitor portfolio on an ongoing basis and ensure it is managed against overall bank set targets.
* The team coordinates closely with TD Securities for M&A advisory, equity and other debt capital markets expertise as required.

Job Requirements

Qualifications/Skills/Experience:

* Previous experience in Commercial Banking, with preference for experience in FIG and/or real estate lending.
* Experience with large accounts will definitely be advantageous.
* Very comprehensive credit, analytical and problem-solving skills.
* Financial modeling experience would be an asset.
* Excellent communication and organizational skills.
* Strong team player, with an ability to work both in a team environment and independently.
* The ability to engage in active dialogue with internal and external stakeholders (Unit VP, clients, legal counsel etc.).

Specific Educational Requirements/Accreditations:

* An undergraduate or graduate degree in Business, Economics, Finance or other quantitative discipline. MBA or CFA would be an asset.

À propos de nous

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu’elle sert et des économies qu’elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d’être une meilleure banque et par notre objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

Notre programme de rémunération globale

Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance.

Renseignements supplémentaires :

Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Mesures d’adaptation :

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

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