Dans le cadre du projet d'établissement et dans le respect de la charte des communautés de L'Arche, être garant de l'action éducative et de la qualité du quotidien des personnes en situation de handicap qui vivent dans les foyers.
Avec l'équipe de direction, être garant du bon fonctionnement de la communauté dans ses 4 dimensions : professionnelle, communautaire, spirituelle, ouverture.
MISSIONS EXERCEES :
Les missions seront susceptibles d'évoluer, au regard du travail en cours sur la dimension de vie partagée dans le projet de la communauté.
Mission 1 : S'ASSURER DU BIEN ETRE DES PERSONNES ACCUEILLIES
- Superviser et mettre en œuvre les projets personnalisés avec les équipes des foyers
- Superviser le suivi médical et paramédical
- Veiller, en lien avec les responsables de foyer, à une ambiance agréable pour tous dans les maisonnées
- Être garant du lien entre le secteur hébergement / accueil de jour, avec la responsable SAJ
- Rencontrer régulièrement les personnes accueillies
Mission 2 : SOUTENIR LES RESPONSABLES DE FOYER ET LES EQUIPES
- Superviser les activités du secteur
- Etablir les plannings des équipes avec les responsables de foyer
- Organiser les vacances (planning, séjours adaptés...)
- Veiller à la qualité des réunions des équipes
- Rencontrer et accompagner les responsables de foyer dans leurs missions
- Rencontrer les salariés du secteur hébergement
- Suivre les présences de nuit dans les foyers (astreintes, veilleurs de nuit)
Mission 3 : SUPERVISER LA CONFORMITE DES FOYERS AU REGARD DES DISPOSITIONS LEGALES
- Superviser et mettre en œuvre les consignes relatives à l'hygiène et à la sécurité dans les foyers
- Superviser la gestion des foyers : suivi budgétaire et réalisations
- Veiller au respect RGPD au sein du secteur
- Participer à l'élaboration du budget prévisionnel hébergement
Mission 4 : ASSURER LES RELATIONS AVEC LES FAMILLES
- Rencontrer les parents et tuteurs
- Superviser le planning des sorties en lien avec les responsables de foyer
CONDITIONS D'EXERCICE :
- CDI temps plein
- Lieu de travail : 74 rue Costa de Beauregard 73490 LA RAVOIRE
- Poste à pourvoir entre le 15 décembre et le 15 janvier 2025
PROFIL :
- Connaissance du projet de L'Arche
- Expérience dans le secteur médico-social
- Compétences et appétence pour le management d'équipe
- Adaptabilité, sens de l'écoute, organisation, qualités relationnelles
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Orienter une personne vers des partenaires relais,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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