Lead dev data f/h

Spécialiste en conseil et édition delogiciels, Visiativ s'appuie sur des services et solutions dedigitalisation pour accompagner nos clients en France et àl'international, dans leur transformationnumérique.

Nos équipes Visiativ œuvrentà :

* Développer les solutions dedemain
* Conseiller et accompagner lesentreprises dans tous leurs projets digitaux
* Déployer les outils et solutions chez tous nosclients

Notre conviction chezVisiativ ?
La transformation permet à nosclients de se réinventer et de prospérer.C’est pour cela que nous avons misl’innovation au cœur de notremétier.

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Nousrecherchons un Lead Dev Data talentueux et passionné pour rejoindrenotre équipe dynamique au sein de la R&D. Le candidat idéaljouera un rôle clé dans des projets stratégiques, notamment ledéveloppement de notre plateformeindustrielle.



VOSFUTURES MISSIONS

* Concevoir,développer et maintenir des solutions de modélisation dedonnées.
* Travailler avec des bases de donnéesrelationnelles, des bases de données document et des bases dedonnées de graphes.
* Collaborer avec leséquipes de développement pour intégrer des solutions dedonnées.
* Utiliser des outils DevOps tels queKubernetes et Docker pour déployer et gérer desapplications.
* Développer des applications enJava.
* Participer activement aux projetsstratégiques de l'équipe data, en particulier ceux liés à laplateforme industrielle.
* Concevoir et mettreen œuvre des architectures cloud de préférence Azure.
* Assurer la scalabilité, la résilience et la sécurité dessolutions développées.
* Veiller à la conformitéavec les réglementations RGPD et les bonnes pratiques degouvernance des données et d'observabilité.
* Respecter les patterns d'architecture cloud dansl'approche "building blocks" de la R&D deVisiativ.




LESÉTAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après un premier échange de préqualificationavec notre Talent Acquisition Business Partner Jagoda, vousrencontrerez et échangerez avec Joël, votre manager ainsi qu'unmembre de son équipe et un dernier entretien avec Philippe,Directeur R&D.



VOS ATOUTS POUR CE POSTE

* Maîtrise dulangage Java.
* Développements de backendsCloud.
* Expérience en DevOps (Kubernetes,Docker, etc.).
* Compétences en modélisation dedonnées, y compris les bases de données relationnelles, document etles bases de données de graphes.
* Connaissancede MongoDB, Kestra, SurrealDB et/ou Neo4j seraient unplus.
* Connaissance des architectures cloud etdes principes de scalabilité, résilience et sécurité.
* Compréhension des réglementations RGPD et des pratiquesde gouvernance des données (connaissance d'un data catalog seraitun plus) et observabilité (connaissance de Grafana serait unplus).
* Capacité à travailler en équipe et àcommuniquer efficacement dans un environnement où on est sérieuxsans se prendre au sérieux.
* Espritd'initiative et capacité à résoudre des problèmescomplexes
* Expérience professionnellepertinente dans un rôle similaire.



✨ POURQUOI NOUSREJOINDRE ?

* Uneproximité avec les Managers, impliquésdans vos enjeux, permettant une collaboration et uneco-construction au quotidien
* Unparcours d'Onboarding et d'intégrationcomplet pour vous donner toutes les clés de réussite dès votreprise de poste (Formations, Mise en situation, Vis ma vie,Accompagnement en binôme…)
* Le développement devos compétences avec le catalogue interne deformation l’Academy : +150 modules accessiblespartout, à tout moment et pour tous nos collaborateurs
* Des actions d'engagement RSEà l’initiative des collaborateurs (engagement collaborateurs,courses solidaires...)
* Desopportunités de mobilité interne, enFrance et à l’international

Venezvivre des expériences variées, rejoignez-nous!



✅ VOS FUTURSAVANTAGES

* RTT (entre 9 et 11 paran)
* Télétravail 2 jours au choix par semaine(possibilité de full remote après période d'essaivalidée)
* Prime de vacances (500 euros paran)
* Prime de Cooptation
* Intéressement et Participation (2000€ en moyenne sur les5 dernières années)
* Carte Ticket RestaurantEdenred (9€ par jour travaillé, Prise en charge 60%)
* Mutuelle familiale à tarif unique (Prise en charge50%)
* Remboursement de l'abonnement transportsen commun (Prise en charge 50%)
* Accompagnementindividualisé des collaborateurs en situation dehandicap
* Aide à la mobilité durable (Locationlongue durée de Vélos Électriques)
* 1%Logement
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Noussommes engagés dans le mouvement du Recrutement circulaire etoffrons une opportunité de rebond aux candidats que nousrecommandons auprès de notreécosystème.


Visiativest handi-accueillante et s'engage en faveur de l'égalitéprofessionnelle, de la mixité et de ladiversité.