Agent technique

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants. Missions / conditions d'exercice Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants (installer les ateliers dessins et jeux)
•Accueillir les enfants
•Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…)
•Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques
•Sensibiliser les enfants à la vie collective, aux règles de sécurité
•Guider et conseiller les enfants sur les jeux de cour
•Prendre en compte les différences des enfants
•Favoriser la sociabilisation des enfants porteurs de handicap, favoriser leur autonomie
•Guider et conseiller les enfants sur les activités et sur l’utilisation du matériel
•Respecter les capacités, l’expression et la créativité de chacun
•Assurer le recyclage à la déchèterie
•Assurer la tournée des CSE
•Assurer diverses missions techniques telles que ponçage de meubles…
•Pendant le temps du midi, servir le repas aux enfants
•Entretien des bâtiments communaux (centre de loisirs, bibliothèque, mairie, foyer, service technique, salle de la Gravette, Tuilerie, foot)
•Maintenir les locaux (toilettes, classes…) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-mains, le papier WC…)
•Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre et ranger les jeux
•Laisser propre et ranger la classe
•Tirer les chasses d’eau et ramasser les papiers qui traîne dans les toilettes ou amener les enfants à le faire en les responsabilisant. Profils recherchés -Connaissance de la réglementation applicable à l’accueil de l’enfant et la mise en œuvre d’activités
-Connaissance des techniques d’observation, d’écoute
-Connaissance du développement et la psychologie de l’enfant (ses besoins, ses réactions, ses rythmes)
-Savoir accueillir et intégrer un enfant porteur de handicap
-Respecter les consignes
-Adopter une attitude d’accompagnement auprès du public en situation d’handicap
-Accueillir les enfants, les renseigner, les conseiller et effectuer les retours des ouvrages ou documents
-Organiser les activités en fonction de l’âge
-Être capable de s’adapter à des situations de travail différentes
-Patience
-Discrétion professionnelle
-Sens de l’écoute et de l’observation
-Respect des horaires de travail
-Disponibilité et polyvalence
-Capacité d’adaptation
-Sociabilité
-Capacité d’organisation
-Pédagogie
-Respect des règles et des consignes