Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du Chef de Département Accompagnement Social et Médica-Social Ouest, l'Assistant(e) de service social polyvalent de secteur contribue à l'insertion et à l'autonomie sociale des personnes dans le cadre des dispositifs réglementaires. Il/Elle prévient les dysfonctionnements sociaux et aide les personnes à développer leur potentiel et à améliorer leur situation.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestion administrative,Projet social,Techniques pédagogiques,Conseiller, accompagner une personne,Évaluer régulièrement les besoins de la personne,Animer, coordonner une équipe,Concevoir et gérer un projet,Orienter une personne vers des partenaires relais,Capacité à analyser,Soin dans son travail,Capacité à hiérarchiser les urgences,Facultés d'adaptation rapide,Fiabilité et rapidité d'exécution,Esprit d'initiative
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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