Cegid est un leader européen des solutions de gestion cloud pour les professionnels des métiers de la finance (trésorerie, fiscalité, ERP), des ressources humaines (paie, gestion des talents), de l’Expertise Comptable, du Retail et de l’entrepreneuriat.
Dans un monde en constante évolution, nos 5000 collaborateurs contribuent à ouvrir le champ des possibles en accompagnant nos 750 000 clients à réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.
"Ensemble, ouvrir les possibles" est le principe qui guide nos actions. Il reflète notre identité, notre approche et notre motivation pour servir nos clients. Grâce à cela, nous pouvons affirmer que nous travaillons chaque jour pour façonner votre avenir, le nôtre et celui de nos clients.
Depuis des années, nous inventons des solutions qui révolutionnent la manière de travailler de nos clients, dans une perspective de performance durable.
Le poste de Manager R&D est basé à Nantes, au sein de Cegid Talensoft. Vous rejoindrez la Direction R&D Talent, sur l'équipe travaillant au sein de la branche "Learning" composée de 4 produits. Vous intégrerez une équipe de dix personnes et serez rattaché au Directeur R&D, Stéphane Latrille.
Votre objectif en tant que Manager R&D ?
Votre mission principale en tant que Manager R&D consiste à garantir la livraison des développements dans les délais et avec la qualité prévue, tout en veillant au respect des processus. Vous assurez également le management des équipes pour optimiser leur performance et leur cohésion.
A ce titre, vous allez :
* Piloter au jour le jour la bonne exécution du Delivery et veiller à la sécurité des activités.
* Proposer et mettre en place des plans d'actions en cas de dérive, en coordination avec le Directeur R&D.
* Garantir l'amélioration continue du processus de développement.
* Piloter les équipes de développement et mettre en pratique les orientations technologiques et produits.
* Assurer le reporting des activités.
* Proposer des améliorations des différents processus R&D et garantir leur mise en œuvre.
* Participer aux instances de management R&D et des activités.
- Vous êtes titulaire d'une formation d'ingénieur avec un background technique en développement informatique. - Vous disposez d'une première expérience en management et maîtrisez l'anglais (niveau B2 attendu). - Vous êtes reconnu moteur de l'innovation et de la performance, collaborant avec le Product Manager pour livrer des solutions éducatives impactantes. - Votre leadership assure la mise en œuvre des meilleures pratiques de développement et le mentorat de l'équipe, tout en contribuant à une culture d'excellence. - Vous collaborez avec l'ensemble des Engineering Manager de la BU Talent pour construire des ponts entre les équipes, encourager l'entraide et favoriser la réussite de tous. - Vous êtes orienté solutions et sensibilisé à la cross-collaboration. Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous ! C'est avant tout votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre sens du service Client qui feront la différence. >Unerémunérationtransparente dès le recrutement >3 joursde présence flex sur site* >Une carteBimplid'une valeur journalière de 9,50€ prise en charge à 60% >Un pland'épargne entrepriseet une primed’intéressementannuelle* >Un remboursement à75% des transports en commun/ un forfaitmobilité durable >Uneoffre CSEcomplète : chèques vacances annuels, remboursement d'activités, offres vacances & partenaires culturels >Desaccords d’entrepriseambitieux pour accompagner à toutes les étapes de la vie* >Une prime de cooptation de1500 € brut* >3 jours demécénatd'entreprise * Non applicable aux stages
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