À propos de nous
CS Transition est un cabinet de conseil spécialisé en Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et en Bilan Carbone, basé à Grenoble. Nous accompagnons les organisations dans leur transition sociétale et environnementale, en intégrant ces dimensions au cœur de leur stratégie globale.
Nos services incluent :
1. Trajectoire Bas Carbone : Réalisation de Bilans Carbone pour évaluer et réduire l’empreinte carbone des entreprises, favorisant le développement d’activités à faibles émissions.
2. Stratégie RSE : Élaboration de politiques RSE sur mesure, alignées avec les objectifs stratégiques des organisations, mettant en valeur leurs engagements sociaux et environnementaux.
3. Reporting CSRD : Assistance dans la préparation de rapports extra-financiers conformes à la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), assurant une transparence accrue et une conformité aux normes européennes.
Missions
En tant que Consultant(e) Junior, vous participerez activement à des missions de conseil en RSE et Bilan Carbone pour nos clients. Vos responsabilités incluront :
1. Conduire des diagnostics RSE.
2. Assister les collectes de données Bilans Carbone, ainsi que la conception des plans de transition.
3. Contribuer à la mise en place de stratégies RSE concrètes et à la préparation des rapports CSRD.
4. Assister l’équipe dans la veille réglementaire et sectorielle.
5. Assister l’équipe dans la mise en œuvre de sa stratégie de communication.
Profil recherché
1. Étudiant(e) en Grande École de commerce, d’ingénieur ou en Master 1 ou 2 en développement durable, RSE, gestion des risques, ou domaine connexe.
2. Forte sensibilité pour les enjeux environnementaux et sociaux.
3. Compétences analytiques, esprit de synthèse et rigueur dans la gestion de projets.
4. Compétences en communication (écrit et oral) sont un plus : si vous avez des exemples de réalisations, comme un article, une présentation ou un projet de communication, n’hésitez pas à les partager.
5. Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel.
Soft Skills
Nous recherchons une personne dotée de :
1. Dynamisme et aisance relationnelle, capable de créer un environnement positif autour d’elle.
2. Rigueur dans son travail et créativité dans ses idées.
3. Ambition et envie de progresser dans un domaine en pleine évolution.
4. Adaptabilité et aptitude à travailler en équipe.
Ce que nous offrons
1. Une expérience stimulante au sein d’un cabinet innovant, en lien avec des entreprises engagées dans la transition durable.
2. Un cadre de travail collaboratif, avec une équipe prête à transmettre son expertise.
3. Des responsabilités concrètes dès le début du stage, permettant une montée en compétences rapide.
4. Une opportunité de se former aux pratiques et normes RSE et de développer des compétences en analyse environnementale.
Comment postuler
Merci d’envoyer votre CV et un paragraphe expliquant votre motivation pour ce stage à contact@cs-transition.com. En bonus, vous pouvez joindre des exemples de réalisations en communication (présentations, articles, projets).
Type d'emploi : Stage
Durée du contrat : 6 mois
Avantages :
1. Travail à domicile occasionnel.
Horaires :
1. Du lundi au vendredi.
2. Travail en journée.
Rémunération supplémentaire :
1. Commissions.
Question(s) de présélection :
1. Maitrisez vous les formules de base d’excel ainsi que les TCD ?
Lieu du poste : Télétravail hybride (38000 Grenoble)
Date limite de candidature : 31/12/2024
Date de début prévue : 20/01/2025
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