Notre client, un acteur industriel reconnu pour son expertise et son savoir-faire d'excellence dans le domaine de la joaillerie, recherche un Responsable HSE Site pour accompagner la croissance de son site de production et assurer la sécurité, la santé et l'environnement au cœur de ses activités. Rattaché(e) à la Direction du site et en lien avec la stratégie HSE du Groupe, vous aurez pour principales responsabilités :
- Garantir la conformité réglementaire :
- Mise à jour du DUERP et suivi du plan d'action.
- Évaluation des risques chimiques via SEIRICH, suivi des FDS et des vérifications périodiques.
- Gestion des protocoles de sécurité, plans de prévention et des équipements de protection individuels (EPI).
\n - Développer et animer la culture HSE :
- Sensibiliser et former le personnel à la sécurité et à l'environnement.
- Suivre les accidents de travail, analyser les causes et mettre en place des actions correctives.
- Assurer l'animation des rituels HSE (causeries, audits internes, ateliers thématiques).
\n - Contribuer à la démarche RSE :
- Mesurer et optimiser l'impact environnemental (consommation d'énergie, eau, gestion des déchets).
- Participer à la mise en œuvre de projets d'amélioration continue pour réduire l'empreinte environnementale.
\n - Assister et conseiller la Direction :
- Réaliser la veille réglementaire et proposer des recommandations adaptées.
- Préparer et piloter les audits HSE internes et externes.
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- De formation Bac+4/5 (universitaire ou ingénieur) spécialisée en HSE, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un site industriel.
- Vous maîtrisez les outils d'analyse de risques, les obligations réglementaires et le suivi d'audits.
- Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez fédérer les équipes et impulser une culture HSE proactive.
- Votre capacité d'analyse, votre sens des priorités et votre force de proposition seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste.
\nPrêt(e) à jouer un rôle stratégique et à contribuer à la performance d'un site industriel ? Contactez Candy au ****** ou postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise en pleine croissance ! 🚀
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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