Lead dev, archi si (h/f)

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Description du poste

LYNX RH Biarritz est une agence spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, intervenant principalement dans les secteurs de l'Ingénierie, des BE, de l'IT, des métiers supports, ainsi que pour les cadres et cadres supérieurs.

Notre agence se distingue par ses valeurs humaines essentielles : transparence, écoute et proximité.

Nous recherchons actuellement pour notre client, une entreprise spécialisée dans la commercialisation de produits animaliers, un Lead Dev Archi SI (H/F) pour son site situé dans le Sud des Landes (40). Cette entreprise est organisée en plusieurs divisions : E-Commerce, Logistique, Magasins et Comptabilité. Elle occupe la 11ème place dans la catégorie du commerce de gros et de détail, et la 111ème place parmi les entreprises les plus innovantes selon le classement "Les leaders de l'innovation 2023" réalisé par Les Echos et Statista.

Vous évoluerez dans un environnement de travail sécurisé et bienveillant, au sein d'une équipe collaborative, sous la supervision du responsable de site.

Si ces valeurs et cette opportunité correspondent à vos ambitions professionnelles, postulez dès maintenant !

Vos missions

Vous serez le principal interlocuteur de votre division pour la direction (PDG, membres du Codir, autres Lead Devs).

Vous participerez activement à la conception et au développement de nouvelles applications web et mobiles. Vous serez responsable de la réalisation technique et du développement du site Internet ainsi que des outils internes (administration). Cela inclut une analyse approfondie des projets selon le cahier des charges et les besoins des clients, ainsi qu'une étude des processus opérationnels du site pour proposer des solutions techniques sur mesure.

Vos principales missions seront :


Analyse et gestion de projets :


1. Co-écrire les cahiers des charges fonctionnels avec le Responsable de Pôle Métier et le Directeur Technique.
2. Concevoir techniquement et rédiger les propositions techniques et le plan de charge estimé en collaboration avec les autres développeurs du pôle.
3. Développer les solutions, soit directement, soit avec votre équipe de développeurs, ou via des prestataires externes.


Planification :


4. Respecter strictement les délais et les budgets définis dans le cahier des charges technique.
5. Suivre et analyser les indicateurs de performance, avec des rapports réguliers et une communication efficace des résultats en utilisant des outils informatiques en collaboration avec les autres membres du service.
6. Suivre quotidiennement la saisie des temps projets.


Management :


7. Organiser les réunions hebdomadaires du pôle et les points de suivi des projets.
8. Attribuer les responsabilités au sein de votre équipe technique en fonction des compétences, avec un accompagnement quotidien.
9. Encadrer, coordonner, former et développer les compétences de vos collaborateurs en partageant vos connaissances.
10. Motiver l'équipe et établir un rythme de travail efficace à travers des objectifs clairs et des échéances définies.


Avantages :


11. Conduite des entretiens mensuels et annuels d'évaluation.
12. Management direct des autres développeurs du pôle.
13. Possibilité de télétravail hybride.

Pré-requis

Les prérequis pour ce poste sont :


14. Excellente maîtrise des outils bureautiques et métiers.
15. Expertise en applications web et langages de programmation (PHP, JavaScript, MySQL, CSS, HTML, etc.).
16. Compétence avérée en outils DevOps (GitLab, CI/CD, Docker, Grafana, ElasticSearch, etc.).
17. Maîtrise des CMS et des frameworks.
18. Solide culture web.


Profil recherché

Nous recherchons une personne titulaire d'un Master en ingénierie ou en informatique, avec au moins 7 ans d'expérience en développement et en gestion de projets complexes.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 40000 € - 50000 € par an

Informations complémentaires

Nombre de postes à pourvoir : 1

Début de mission : 02/08/2024