Stage Développeur(se) d'Applications en Temps Réel F/H
Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Eviden opère dans tous les secteurs d’activité, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique. Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Worldgrid, ligne d'activités d'Eviden, est un leader mondial des systèmes informatiques dans le domaine de l’énergie. Acteur majeur de la transition énergétique avec plus de 40 ans d’expertise sur le marché Energie & Utilities, Worldgrid développe mondialement son expertise grâce à plus de 1500 ingénieurs et consultants en France et dans de nombreux pays (Italie, Espagne, Allemagne, USA, UK, Asie).
Les systèmes SCADA sont utilisés, via des fonctions avancées d’aide à la conduite (EMS, DMS), pour le pilotage des réseaux. Les architectures actuelles permettent la conduite en mobilité via une application web bidirectionnelle qui introduit des risques cyber.
Objectifs pédagogiques :
* Comprendre et se former aux technologies de file de messages, en particulier Kafka.
* Découvrir l’intégration et les contraintes d’une application d’entreprise temps réel et critique.
* Comprendre les problématiques de rupture de flux.
* Prise de connaissance et compréhension de l’architecture et du fonctionnement actuels.
* Participation au design de l’architecture future.
* Réalisation d’un proof of concept avec la mise en œuvre complète d’une solution ESB Kafka.
Profil recherché :
* Étudiant(e) en dernière année de Master 2 ou école d’ingénieurs.
* Vous souhaitez mettre en pratique votre formation sur une problématique concrète.
* Vous êtes passionné(e) par les solutions technologiques au service de tous et vous êtes soucieux(se) de la transition énergétique.
Durée : 4-6 mois
Localisation : Grenoble (Échirolles)
Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
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