Description de la mission
Dans le cadre de notre développement, la Direction Interrégionale Est recherche un(e) :
Chef de service Travaux et Patrimoine (h/f) - CDI
Rattaché(e) au Directeur Interrégional Adjoint en charge du Patrimoine Est, vous serez le/la garant(e) de la politique technique à l'échelle interrégionale et de la bonne adéquation des projets à la politique générale de l'entreprise dans les domaines « travaux - énergies - décarbonation - biodiversité ». A ce titre, vous aurez sous votre responsabilité 1 assistante.
Ainsi, vous serez notamment amené(e) à :
- Participer à la mise en oeuvre et la déclinaison du Plan Stratégique de Patrimoine, notamment sur le volet entretien/maintenance, énergies et décarbonation
- Animer et coordonner la filière des conducteurs d'opérations : arbitrages financiers en corrélation avec le Plan stratégique du patrimoine (PSP), programmation, appui technique, suivi juridique et financier / budgétaire des opérations de renouvellement de composants, partage des bonnes pratiques, fiabilisation des enjeux de sécurité des personnes et du patrimoine.
- Décliner au sein de la DIR, la politique travaux patrimoniaux définie par la Direction du Patrimoine, Maintenance et Achats, notamment sur des projets structurants tels que le suivi des programmation garde-corps, stratégie amiante, lancement des diagnostics sur les sites prévus au PSP,
- Consolider l'expertise et contribuer à faire progresser la pratique opérationnelle : assurer une veille technique et réglementaire, consolider les retours d'expériences, établir des recommandations pour la maitrise d'ouvrage, contribuer à l'optimisation du lien entre la maitrise d'ouvrage et l'exploitation, accompagner la numérisation du métier de la maintenance
- Etablir un suivi mensuel des différentes activités, que vous serez amené à présenter à différentes occasions (réunion de service, réunion de filière, réunion semestrielle d'activités,)
Plus globalement, vous serez le/la référent(e) sur les questions techniques (sécurité incendie, amiante, chaufferies, contrats de maintenance, efficacité énergétique, valorisation CEE,)
En fonction des sujets prioritaires, vous pourrez également être amené(e) à participer à d'autres projets transverses de la Direction du Patrimoine.
Profil
De formation Bac+ 5 (école d'ingénieur ou formation supérieure en Génie Civil ou Bâtiment), vous justifiez d'une expérience similaire de 5 ans minimum dans la gestion technique du bâtiment d'habitation, et notamment dans le domaine thermique et énergétique. Votre expertise technique et votre connaissance du cadre réglementaire propre à la sécurité vous permettront d'être rapidement opérationnel(le) sur ce poste.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez un sens du service client prononcé. Vous savez interagir avec des interlocuteurs variés, en présentiel ou à distance.
Vous maîtrisez le Pack Office.
Lieu : poste basé à Metz, déplacements à prévoir sur la région Grand Est
Fourchette de salaire : 56-65K annuel brut selon profil (salaire fixe sur 13 mois, primes et épargne salariale)
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