Architecte application performance monitoring (h/f)

Fondé en 1996, Claranet est un acteur majeur des services cloud en Europe. Véritable partenaire, nous accompagnons nos clients dans leur stratégie de transformation digitale et dans sa mise en œuvre, grâce à nos différentes expertises : Cloud, Sécurité, Data, DevOps, Microservices, Applications digitales.



Claranet s’engage fermement à incarner les valeurs essentielles de respect, d'intégrité, de bienveillance, d'inclusion et de diversité. Nous croyons que chaque membre peut être un contributeur précieux et nous encourageons l'expression des idées et des opinions pour construire ensemble une entreprise dynamique et innovante.



Tu interviens en tant qu'Architecte Application Performance Monitoring (H/F) pour les clients de la Practice Applications.



Le poste est basé à Lille ou Paris.



Voici un aperçu de tes missions :

* Concevoir le process d'observabilité et de monitoring
* Définir le processus de détection et d’alerting
* Etudier des mécanismes de prédictibilité
* Effectuer la veille sur l'état de l'art dans le domaine de l'Application Perfomance Monitoring
* Aider à la mise en place des composants de monitoring



Univers technologique :

* Docker
* GitHub
* Plateformes AWS, GCP, Azure
* Outils d'APM (Dynatrace, Datadog, NewRelic)
* Connaissances PHP et Java




Technophile passionné(e), diplômé(e) ou autodidacte, tu as une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Très bon(ne) communicant(e) à l’écrit comme à l’oral, tu sais appréhender des architectures applicatives.

Autonome, organisé(e) et pédagogue, tu as une bonne capacité d’analyse pour la résolution des problèmes et fais preuve d’esprit d’équipe.

Tu as une grande curiosité pour l'univers technique.

Un anglais professionnel est également nécessaire.





Notre offre

Pourquoi nous rejoindre ? Voici un aperçu de nos avantages


* Un cadre de travail agréable et une vie sur site conviviale (sport, relaxation, musique, petits-déjeuners, ateliers créatifs, afterworks…).
* L'hybrid working : pas de nombre de jours imposé, le télétravail fait partie de notre ADN. Tout, de l'état d'esprit aux outils, est mis en œuvre pour le faciliter.
* Un parcours d'Onboarding personnalisé avec un séminaire immersif.
* Un fort investissement dans la formation professionnelle et le développement personnel (formations sur mesure et certifiantes), l'accès à la Claranet Academy.
* Un accompagnement personnalisé par ton RH Partner (projection de carrière, mobilités…).
* Un fort engagement RSE (forfait mobilités durables, charte de la diversité, charte de la déconnexion…).
* Et toujours : mutuelle et prévoyance, carte restaurant, prime de participation, prime vacances, prime de cooptation, RTT, Compte Epargne Temps, CSE, Action logement…