Responsable maintenance portes automatiques (H/F)
Talent Acquisition Specialist chez KONE en intérim
Description de l'emploi
Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?
Avec plus de 60000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 10,5 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.
Nous recherchons un Responsable Maintenance Portes H/F – Poste rattaché à notre agence de Brest.
Véritable entrepreneur, vous managez une équipe de techniciens de maintenance et prenez en charge toutes les opérations de maintenance et de dépannage de votre secteur en garantissant une qualité de service optimale à vos clients.
Vos principales missions sont orientées autour de 3 axes :
* Accompagner les clients toute la vie de leur contrat de maintenance (clientèle sur le secteur public) ;
* Garantir la satisfaction des clients ;
* Garantir la sécurité des usagers ;
* Gérer les réclamations clients ;
Management d'équipe
* Encadrer les membres de votre équipe sur les sujets du quotidien (8 techniciens) ;
* Garantir la sécurité de vos équipes ;
* Animer l'équipe et permettre le développement des compétences ;
Pilotage de performance
* Décliner et mettre en œuvre la stratégie concernant la maintenance et les petits travaux ;
* Planifier et suivre les opérations sur votre secteur ;
* Suivre et analyser les indicateurs techniques de vos affaires ;
* Assurer le reporting d'activité de votre périmètre ;
Manager dans un univers multitechnique, ou professionnel des Portes Automatiques, vous êtes en recherche d'un nouveau challenge.
Vous êtes reconnu pour votre leadership ainsi que votre aisance relationnelle, vous possédez un très grand sens du service. Vous êtes entreprenant, autonome et cherchez un challenge professionnel vous permettant de manager une équipe technique et de gérer votre portefeuille de clients.
Votre réactivité, votre organisation et vos compétences commerciales faciliteront votre intégration dans cet environnement technique.
Nous proposons :
Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, au sein de laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de nos collaborateurs est au cœur de cette démarche et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.