Notre client est une entreprise familiale reconnue, fondée en 1949, qui se positionne comme le leader incontesté sur le marché du vin en France et en Europe, tout en détenant une place de choix au niveau mondial. Avec une sélection impressionnante de plus de 250 marques, l'entreprise s'impose comme la référence auprès des connaisseurs de vin. Implantée au coeur des régions viticoles françaises les plus prestigieuses, cette société valorise des appellations remarquables, en proposant des vins qui incarnent l'authenticité et la richesse du terroir français. Les Châteaux et grands crus qui font partie de son portefeuille témoignent d'un savoir-faire ancestral et d'un engagement envers la qualité, garantissant des produits d'exception. L'entreprise cultive une valeur fondamentale : « ouvrir à tous le monde du vin ». Rattaché(e) au Responsable du service technique, vos missions consistent à :
Encadrement & organisation :
- Manager une équipe de deux agents de maintenance, les accompagner dans leur montée en compétences et coordonner leurs activités via la GMAO.
Maintenance & performance :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des infrastructures : bâtiments, fluides, chaudières, groupes
frigorifiques, climatiseurs, compresseurs d'air, éclairage, traitement des eaux
- Suivre les contrats de maintenance (froid, vapeur, incendie, air comprimé, levage) et participer à leur
optimisation et renégociation.
Sécurité & conformité :
- Piloter les Contrôles Périodiques Obligatoires et garantir la conformité réglementaire des équipements.
Projets & amélioration continue :
- Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques visant à optimiser les coûts et la performance
énergétique.
- Négocier et piloter des investissements et travaux neufs dans le respect des budgets définis.
Conditions / avantages :
Contrat CDI - Temps plein 35h
Rémunération entre 37 et 39 K€ selon profil
Horaires de travail : 8h30-16h30
13ème mois, carte tickets restaurant, avantages CSE
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