Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans les technologies sans tranchée, un Responsable Atelier (H/F).
L'entreprise propose une gamme innovante de machines et solutions, alliant précision, efficacité et respect de l'environnement. En tant que Responsable d'atelier (H/F), vos principales missions seront :
- Supervision des opérations : Garantir le bon déroulement des activités, surveiller le flux de travail et résoudre les problèmes techniques.
- Gestion des stocks : Gérer les relations avec les fournisseurs, préparer et réceptionner les commandes.
- Supervision des travaux d'entretien et de réparation : Veiller à ce que les interventions soient réalisées dans les délais impartis.
- Respect des normes : Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité, en veillant à ce que les procédures soient rigoureusement suivies.
- Relation clients : Établir des devis et conseiller les clients.
Le candidat idéal possède une formation en mécanique générale. Il se distingue par sa polyvalence et son autonomie. Des compétences en maintenance hydraulique, pneumatique et thermique sont également requises.
Les horaires de travail sont de 8h à 17h30, avec une formation en binôme prévue pour faciliter l'intégration au sein de cette entreprise.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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