Nous, nous sommes RESO, un Bureau d’Etudes spécialiste en matière d’ingénierie électrique « courants forts-courants faibles » depuis plus de 30 ans, avec un savoir-faire et des compétences reconnues par de nombreux acteurs socio-économiques.
Notre ambition ? Développer notre accompagnement auprès des architectes et des Maîtres d’Ouvrage dans les projets les plus audacieux…
En 2018, le bureau d’études prend un nouveau tournant en devenant RESO, l’étude porte conseil.
Nouvelle identité, nouveau site Web, nouveaux associés, nouvelles compétences...
Depuis, RESO ne cesse de s’agrandir…
L’ouverture de 2 nos agences de Paris & de Bordeaux est venu consolider notre présence sur l’ouest de la France en 2019 et 2020.
Au cours des années, RESO s’est entouré de nouveaux talents pour accompagner au mieux le développement de ses clients notamment, sur des expertises nouvelles autour des nouvelles technologies, le smart building, IoT, BIM 3D ainsi que sur l’infrastructure informatique.
Entreprise à fort développement, nous avons à cœur de pouvoir assister nos clients dans leurs projets. Nous avons donc récemment ouvert un pôle assistance technique et un centre de formation, venant ainsi renforcer notre accompagnement.
Mais RESO, ce ne serait rien sans son équipe d'une trentaine de collaborateurs motivés, dynamiques et engagés.
RESO c’est avant tout une aventure humaine, avec des valeurs communes autour de l’engagement, des défis et de l’excellence grâce à un travail collaboratif et un management participatif.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un·e Responsable de Bureau d'études.
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Sous la responsabilité des dirigeants associés, et en autonomie sur l'agence de Bordeaux, tu prendras en charge la gestion de l'agence Bordelaise.
Tes missions s'articulent autour des axes suivants :
1. Le management de l’agence Bordelaise (2 personnes) d’un BET spécialisé en électricité (CFO, CFA, Incendie, Sureté…) et l’accompagnement dans le recrutement des futurs collaborateurs (+4 sous un délai de 3 ans);
2. La réponse aux demandes de devis pour des marchés variés (Bâtiments tertiaires, Santé, Industriels, Logements collectifs...);
3. Les rendez-vous clients (prise en compte des projets, diagnostics, RDV commercial...);
4. La répartition des études techniques à réaliser (gestion de la charge, compétences...);
5. La réalisation en personne d’un certain nombre d’entre elles (dimensionnement des installations et constitution des différentes pièces écrites en vous appuyant sur les logiciels de l’entreprise (AutoCAD, Dialux, Caneco, Tracelec...));
6. La participation aux différentes réunions (avant-projets, réalisation...);
7. L’accompagnement de la clientèle dans la sélection des entreprises d’électricité qui réaliseront les travaux appropriés;
8. Le suivi des travaux réalisés;
9. La facturation des prestations réalisées et le suivi des règlements;
10. Le développement de l’agence (prescription auprès des architectes et donneurs d’ordres).
Notre Agence Bordelaise couvre la région Nouvelle Aquitaine mais également une partie de l'Occitanie.
Le poste est bien plus complet que ces quelques lignes, RESO est une société à taille humaine, où chaque personne apporte sa pierre à l’édifice, et permet de faire ce que RESO est à ce jour, une entreprise dynamique, sérieuse, reconnue et à laquelle on est fier d’appartenir !
Ce qui nous importe le plus chez RESO, c’est que tu puisses contribuer à ta manière au développement de l’entreprise en apportant ton expérience, ton savoir-faire, ton savoir-être dans un cadre de travail agréable, et convivial.
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Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout des compétences et un savoir-être. De formation technique à supérieure, tu disposes d'une solide expérience réussie (minimum 10 ans) dans le domaine de l’électricité en tant que responsable d’agence ou de service, ou ingénieur d’affaires, acquise en bureau d’études, société d’ingénierie ou en entreprise spécialisée.
Tu es reconnu(e) pour ta capacité à fédérer et ton appétence commerciale. Tu as une capacité à gérer l'urgence et à prioriser tes tâches avec pour objectif la satisfaction client.
Tu es rigoureux(se) et tu as le sens de l'organisation. Ton enthousiasme et ta polyvalence sont tes principaux atouts.
Impliqué(e) et organisé(e), tu souhaites mettre à profit tes connaissances techniques en rejoignant une structure à taille humaine reconnue pour sa technicité.
Outre des locaux agréables et des conditions de travail où le bien-être au travail est primordial, nous proposons également un poste avec des perspectives d’évolution dans une équipe soudée reconnue pour son savoir-faire.
RESO s’engage à te faire travailler dans les meilleures conditions, pour se faire nous mettons à ta disposition :
* Une rémunération attractive, selon ton profil;
* Une tablette (Ipad Pro) et d’un ordinateur portable;
* Un dispositif d’épargne salariale avec abondement;
* Un Comité d’Entreprise avec participation de l’entreprise (100€ à 150€ par an);
* Une facilité de travail grâce au développement de la digitalisation;
* Un accompagnement de qualité afin de garantir ta réussite au sein de RESO;
* Horaires : 37h/semaine ou forfait jour selon profil avec possibilité télétravail;
* Congé : 25 CP + 12 RTT.
Dans le cadre du suivi de nos clients, des déplacements ponctuels sont à prévoir en France.
RESO s'engage à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Bien se choisir, c'est d'abord bien se connaître !
Notre process de recrutement nous permet d'une part d'apprécier tes champs de compétences et ton expérience, mais il est surtout l'occasion d'échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble. Le recrutement chez RESO se fait en 3 étapes.
Lors de ta candidature, explique-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi tu aimerais nous rejoindre et n'oublies pas de joindre ton CV.
Une fois ta candidature retenue par notre équipe, tu seras contacté·e pour un premier rapide entretien téléphonique afin de vérifier ensemble l'adéquation entre ton projet et le nôtre.
(étape 1)
A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, tu seras amené à réaliser un test de personnalité afin de pouvoir approfondir nos échanges lors de notre prochaine rencontre et en savoir plus sur ton savoir-être, parce que c’est important pour nous.
(étape 2)
Tu échangeras avec les responsables du recrutement de ton métier et tu rencontreras ensuite ton futur Manager. Tu pourras ainsi te projeter plus précisément sur ton futur poste et ta future équipe. Vous abordez ensemble tous les aspects de ton poste et de l'environnement de travail.
(étape 3)
Selon les compétences attendues, tu pourras être amené·e à réaliser un test technique pendant l’échange de l’étape 3.
Arrivé à cette étape, si les tests sont concluants, cela signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre te sera faite par ton manager. Si tu l'acceptes, nous préparons ton contrat et organisons ton intégration !
A très bientôt !
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