QUI NOUS SOMMES :
Mission : Chaque jour, nous aidons plus de 17 000 hôtels dans le monde à développer leur visibilité et leurs ventes en ligne grâce à des solutions de commerce électronique de pointe basées sur le cloud. Filiale du groupe Accor, D-EDGE simplifie la vie des hôtels indépendants comme des chaînes hôtelières.
Chiffres : D-EDGE est le n°1 européen et le n°3 mondial des fournisseurs de technologies de distribution hôtelière dans l'hôtellerie. Avec une équipe de plus de 550 experts répartis dans plus de 23 pays, D-EDGE fournit une assistance, des services et des outils localisés. Avec son réseau mondial de plus de 500 partenaires, l'écosystème en constante expansion de D-EDGE est un endroit positif pour faire des affaires et se développer.
Valeurs : Chez D-EDGE, nous sommes animés par ces 4 valeurs clés :
Nous nous soucions des gens #PEOPLEFIRST
Nous osons partager #OPENCOMMUNICATION
Nous acceptons le changement #ADAPTABILITE
Nous allons plus loin #GO BEYOND
VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'EQUIPE :
* En qualité d'Ingénieur Réseau & Sécurité, vous êtes responsable de la conception, de l'optimisation et de la sécurisation des infrastructures Cloud et des interconnexions réseau associées.
* Votre rôle est essentiellement orienté Cloud, avec une gestion des environnements AWS (prioritaire), Azure et GCP.
* Vous assurez également la supervision et la coordination des prestataires réseau qui opèrent notre infrastructure On-Premise.
* Vous jouez un rôle transversal en collaborant étroitement avec les équipes DevOps, Sécurité et Infrastructure afin de garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des services.
* L'automatisation et l'Infrastructure as Code sont au cœur du poste, dans un environnement Agile où l'anticipation et la structuration du travail sont essentielles.
CE QUE VOUS ALLEZ FAIRE :
* Cloud & Infrastructure as Code (IaC): Déployer, sécuriser et automatiser l'infrastructure Cloud sur AWS (prioritaire), Azure et GCP.
* Concevoir et maintenir des architectures réseau Cloud hybrides (VPC, Transit Gateway, Peering, Security Groups).
* Mettre en œuvre l'Infrastructure as Code (Terraform) pour standardiser les déploiements.
* Gérer les interconnexions sécurisées Direct Connect (AWS).
* Sécurité: Déployer et maintenir les solutions de filtrage périmétriques (Palo Alto, Fortinet, AWS NSG, AWS WAF, Bocade ADC).
* Participer à la mise en œuvre des politiques de microsegmentation (Security Groups, NACLs).
* Monitorer les vulnérabilités identifiées lors des scans réguliers et suivre les corrections.
* Networking: Superviser et administrer les réseaux hybrides en collaboration avec les prestataires.
* Assurer le bon fonctionnement des VPN Site-to-Site, Client VPN, SSL VPN pour les équipes internes.
* Monitoring & Observabilité: Déployer et maintenir des outils de supervision (Prometheus, Grafana) pour assurer la performance, la disponibilité et l'optimisation des coûts.
* Gestion des prestataires réseau & On-Prem: Coordonner et superviser les partenaires réseau, valider leurs actions et garantir la continuité des services externalisés.
* Collaboration & Méthodologie: Participer aux rituels Agile, documenter les bonnes pratiques et assurer un rôle transverse avec les équipes DevOps et Sécurité. Astreintes ponctuelles à prévoir.
CE QUE NOUS ATTENDONS :
* Profil: Expérience: Minimum 5 ans en Cloud, Réseau et Sécurité.
* Formation: Bac+5 en informatique ou équivalent.
* Langue: Anglais professionnel requis (échanges réguliers avec des équipes internationales).
Compétences:
* Cloud: Expertise sur AWS (EKS, RDS, S3, IAM, VPC, Transit Gateway). Connaissance Azure/GCP appréciée.
* Infrastructure as Code: Terraform, Ansible.
* Observabilité: Expérience avec Prometheus, Grafana, ou équivalents.
* Réseau: Bonne compréhension des interconnexions Cloud et gestion des prestataires réseau.
* Sécurité: Bonnes connaissances des principaux protocoles et bonnes pratiques de Sécurité avec une expérience dans leurs implémentations pratiques.
* Autonomie et structuration du travail: Capacité à organiser et prioriser ses tâches de manière proactive.
* Collaboration et communication: Travail en équipe avec les DevOps, Sécurité et prestataires.
* Adaptabilité: Capacité à évoluer dans un cadre Agile et à prendre en main de nouvelles technologies.
* Force de proposition: Capacité à suggérer et implémenter des améliorations sur l'infrastructure.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
* Indemnité de télétravail : 2,60€ / jour dans la limite de trois jours par semaine
* Prise en charge de 50 % des frais de transport, du domicile au lieu de travail
* Indemnité de repas (9,48 euros/jour payés à 60 %)
* Carte Collaborateur Accor : Réduction sur les réservations d'hôtel
* Incentives, bonus et épargne salariale
* CSE : activités sportives et culturelles, cartes-cadeaux et réductions diverses
* Projets de volontariat : 12 jours par an
* Développement de carrière : nous voulons que vous progressiez et que vous soyez libre de choisir la direction dans laquelle vous voulez évoluer. Il existe également des possibilités de mobilité interne.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1. Rencontre avec les RH pour confirmer l'adéquation de votre profil et la culture de l'entreprise (30 minutes)
2. 1er entretien avec l'Engineering Team Lead et/ou le Staff Infrastructure Engineer (1 h)
3. Test technique avec le Team Lead Software Architect, le Core Infrastructure Manager et le Head of Security
4. 2ème entretien avec le SVP Engineering TARS & Platform
5. Rencontre avec l'équipe Platform (30 minutes)
... et bienvenue chez D-EDGE :)!
Prise de référence obligatoire.
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