Située à Paris, Longchamp est une Maison familiale, optimiste et indépendante, au rayonnement international. Présente dans plus de 25 pays et forte d'un réseau de plus de 4000 collaborateurs, la Maison est aujourd'hui à la recherche de nouveaux talents, libres d'esprit, créatifs et engagés afin de poursuivre son développement en France et à l'international.
Dans le cadre d'une création de poste, le·la Directeur·rice de l'Identité Visuelle et du Visual Merchandising a pour mission de garantir la cohérence visuelle de la marque dans les points de vente et d'assurer une expérience client premium. Ce poste traduit l'esthétique de la Maison en concepts visuels et scénographiques dans nos boutiques, en adéquation avec nos enjeux d'image de marque et nos objectifs commerciaux.
Les enjeux du poste sont les suivants :
Développer des concepts de scénographie en lien avec le storytelling des saisons pour nos points de vente, pour nos évenements, nos journées presse.
Définir et mettre en oeuvre la stratégie d'identité visuelle des points de vente (Boutiques, Multimarques, Concessions, Pop up)
Créer et Développer des concepts de merchandising innovants, reflétant les valeurs de la Maison et séduisant notre clientèle cible.
Assurer la cohérence de l'image de marque à travers les différents points de vente à l'échelle internationale.
Superviser la mise en place des vitrines et des campagnes en magasin.
Collaborer avec les équipes internes (communication, retail, architecture, studio) et les prestataires externes pour garantir une exécution parfaite des concepts.
Veiller à ce que le visual merchandising soutienne les objectifs commerciaux, l'image et maximise les opportunités de vente.
Sous la supervision de la Directrice Artistique, le·la Directeur·rice Identité Visuelle et Visual Merchandising aura pour mission de :
Piloter l'équipe de visual merchandising et gérer les calendriers de projets liés à l'identité visuelle.
S'assurer que les projets de vitrines ou de décors suivent la stratégie et les ambitions de la maison en matière de RSE.
Gérer les budgets alloués pour le développement et la mise en oeuvre des concepts en boutique.
Suivre les tendances du marché du luxe et de la mode pour soutenir la créativité et respecter l'ADN de la maison.
Effectuer des visites régulières des points de vente pour s'assurer de la bonne mise en oeuvre des concepts visuels et ajuster en fonction des retours.
Former et sensibiliser les équipes des points de vente aux bonnes pratiques de visual merchandising.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.