Responsables d'equipes - télétravail (h/f)

C’est une période passionnante pour rejoindre Pocket FM, alors que nous continuons à façonner l’avenir du divertissement audio en Inde et à l’international. Nous sommes une plateforme OTT audio leader en Inde et aux États-Unis, avec la plus grande collection de séries OTT, de podcasts et de livres audio dans une grande variété de genres et de langues. Nous avons récemment lancé nos services au Royaume-Uni et en Allemagne, et prévoyons notre lancement en France et en Italie. Nous réinventons la radio traditionnelle pour construire une plateforme à l’échelle d’Internet, rassemblant des communautés pour partager des histoires et diffuser des connaissances. Pocket FM compte désormais 80 millions d’auditeurs, avec une moyenne quotidienne de plus de 110 minutes d’écoute par utilisateur, tandis que le temps total d’écoute sur l’application dépasse les 4 milliards de minutes mensuelles.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe créative, les écrivains, les analystes de données et les producteurs pour développer des concepts, des recherches et des récits basés sur les données, afin de créer des histoires scénarisées immersives et captivantes dans plusieurs genres. Le candidat idéal combinera une passion pour le divertissement et la narration avec une curiosité pour l’innovation et les données, afin de définir la stratégie de contenu et le guide de production. Recruter, intégrer et encadrer des responsables d’équipes (Pod Leads), des écrivains et d’autres talents créatifs avec le soutien des RH et des agences de recrutement.
Construire, nourrir et développer une équipe créative performante, favorisant une culture de collaboration, de créativité et de responsabilité.
Superviser le développement de contenus scénarisés dans plusieurs genres, en garantissant la vision créative et les standards de qualité.
Supervision créative et exécution :
Examiner et fournir des retours constructifs sur les résumés, scripts et intrigues pour préserver l’intégrité créative et répondre aux attentes du public.
Être le point de contact principal pour les écrivains, auteurs et agents littéraires, en établissant des relations solides et en identifiant de nouveaux projets à développer.
Collaboration avec les équipes commerciales et de données :
Collaborer avec l’équipe commerciale pour analyser les données d’engagement du public, les tendances du marché et les résultats des tests afin d’optimiser la stratégie de contenu.
Synthétiser les informations issues des données pour éclairer les décisions créatives et identifier des opportunités d’innovation.
Travailler avec l’équipe créative pour ajuster les récits, scripts et formats en cours sur la base de retours axés sur les données, afin d’améliorer la rétention et la performance globale.
Collaborer avec les équipes commerciales et analytiques pour surveiller les performances des séries en cours, repérer les axes d’amélioration et effectuer des ajustements basés sur les données.
Mettre en œuvre des stratégies pour améliorer la rétention, l’engagement et la croissance de l’audience grâce à des ajustements créatifs et à l’optimisation du contenu.
Superviser le contrôle des coûts liés au contenu et veiller à une allocation efficace des ressources sans compromettre la qualité créative.
rice créatif.fe scénariste ou dans un rôle similaire dans une organisation axée sur le contenu, avec une solide expérience dans les contenus scénarisés (podcasts, séries audio, TV, cinéma, etc.).
Expertise dans la gestion d’une équipe d’écrivains et de professionnels créatifs, avec une approche proactive d’encadrement et de développement.
Maîtrise de l’interprétation et de l’utilisation des données (performances, analyses d’audience, tendances du marché) pour orienter les décisions créatives.
Capacité à travailler sous pression tout en maintenant des standards créatifs élevés et en respectant les délais de production.
Partout en Europe (travail à distance) avec des déplacements mensuels en France et à Londres.
Langues requises :
Français et anglais.