Chez HARTMANN, nous sommes là pour aider, prendre soin, protéger et grandir. Depuis 200 ans, nous aidons les professionnels de santé à se concentrer sur ce qui compte vraiment : avoir un impact positif sur la vie des personnes. Nous réalisons des solutions qui font la différence. Et grâce à ton engagement, tu pourras évoluer dans ton travail chaque jour. Chez HARTMANN, nous croyons que tu peux faire la différence.
Rejoins-nous en tant que :
Alternant Juriste (H/F)
67 - Châtenois
Au côté du Responsable Juridique/Compliance, tu participeras activement aux activités juridiques et de conformité d’HARTMANN.
Tes principales missions seront les suivantes :
* Analyser des contrats (contrats commerciaux, accords de confidentialité, accords de référencement...).
* Mise à jour des procédures et process compliance sur la base des recommandations du Groupe.
* Préparation et rédaction des supports de formation sur diverses thématiques compliance et juridiques destinées aux équipes internes.
* Assister la Responsable juridique/compliance dans le cadre desdites formations auprès des équipes internes.
* Suivi de la conformité RGPD.
* Effectuer une veille juridique et un suivi des évolutions réglementaires.
* Réaliser des recherches et des consultations juridiques.
En tant qu’alternant(e) Juriste droit des affaires, tu joueras un rôle clé dans le support juridique de HARTMANN en France.
Profil
* Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 en droit des affaires, droit des affaires internationales, droit de l’Entreprise ou DJCE.
* Anglais obligatoire (Niveau B2), l’allemand est un plus.
* Curieux(se) et disposé(e) à travailler au sein d'une équipe internationale.
* Autonome, organisé(e) et capable de prioriser ton travail de manière indépendante.
* Capacité à naviguer facilement entre différentes tâches.
Les + :
* Possibilité de télétravailler à partir du 4e mois, jusqu’à 2 jours / semaine en fonction du poste
* Tickets restaurant et indemnités kilométriques
* Un programme d’Onboarding complet (intégration)
* Un cadre de travail agréable, avec des équipements adaptés, permettant de travailler dans les meilleures conditions possibles
Prise de poste :
* Welcome Day le jour de ton arrivée.
* Formation à ton poste
* Poste à pourvoir pour la rentrée de septembre 2025.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
IND/HARTMANN
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