Poste : Poste et missions
Pourquoi rejoindre la Direction du Développement de la BRED Banque Populaire ?
Rattachée à la Direction du Développement, la Direction de l’Expérience Client et des Canaux Digitaux recherche un UX/UI Designer pour compléter son équipe Usages et Parcours. En tant qu'UX/UI Designer à la BRED, vous serez responsable du design et de l'amélioration des parcours clients et collaborateurs, en collaboration étroite avec les autres parties prenantes de la Direction du Développement et les équipes informatiques.
Quelles seront vos missions ?
L’UX/UI Designer évoluera dans un contexte stimulant, répondant à des forts enjeux de digitalisation, devant satisfaire les nouveaux usages des clients et des conseillers.
Ainsi il/elle devra :
* Identifier et analyser les besoins des utilisateurs pour concevoir des parcours intuitifs et innovants qui transforment l'expérience bancaire de nos clients et collaborateurs
* Assurer l'adéquation entre le design du produit et les objectifs métiers
* Réaliser des études, audits, sondages et benchmarks orientant la prise de décision
* Construire et animer des ateliers de design thinking
* Créer des maquettes et prototypes (wireframes, spécifications fonctionnelles et graphiques) des parcours utilisateurs
* Garantir que les parcours en phase de développement répondent toujours aux besoins des utilisateurs
* Participer à la construction et animation des Design System de la BRED
Profil et compétences requises
Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si :
* Vous êtes passionné(e) par le design ;
* Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+4/5 en Design UX/UI, informatique, marketing ;
* Vous disposez d’une première réussie en UX/UI Design (minimum 4 ans) ;
* Vous maîtrisez Adobe XD et avez démontré votre capacité à concevoir des solutions centrées sur l'utilisateur à travers des projets significatifs;
* Vous êtes force de proposition, ouvert(e) d’esprit, à l’écoute des métiers et des utilisateurs ;
* Vous souhaitez rejoindre une banque prête à relever le défi de la digitalisation ;
* Vous aimez les challenges. Parce qu’il y en aura !
Localisation du poste : Gare de Lyon, Paris / Joinville-le-Pont
Chacun à sa place à la place à la BRED Banque Populaire, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de handicap.
Nous rejoindre ? C’est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :
Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
Un dispositif de formations innovant : des parcours individualisés ainsi que des plateformes d’autoformation.
Un package social attractif :
* Rémunération fixe définie en fonction de votre parcours, afin de valoriser votre formation et votre expérience
* Accord d’Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
* Accord télétravail, 1 à 2 jours par semaine
* Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
* Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs…)
Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,
Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les
professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands.Ancrée
dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque
Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur
majeur de la vie économique et sociale des territoires.Grâce à une relation
humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande
digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque
Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur
famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en
ligne. Et ils sont toujours aux côtés des entrepreneurs pour les aider à
développer et pérenniser leur activité.
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