Pour faire face à la saisonnalité et au carnet de commande à réaliser, l'entreprise Berger recherche un(e) ouvrier / ouvrière paysagiste en entretien.
Sous l'autorité d'un chef d'équipe, vous assurez la réalisation du chantier dans le respect des objectifs fixés (délais, qualité, sécurité, environnement).
Votre travail sera la tonte, la taille de haies, d'arbustes et arbres fruitiers, le débroussaillage pour les clients particuliers, privés ou publics.
Vous travaillerez du lundi au vendredi, environ 40h par semaine (contrat de 35h, paiement jusqu'à 5 HS par semaine). Les déplacements sont quotidiens, jusqu'à 50km de l'entreprise. Ces déplacements sont indemnisés par des MG (non imposables, environ 300€ mensuel net).
Le salaire sera fixé en fonction de vos compétences et de votre expérience.
Profil recherché
Permis B requis, le permis BE est un plus.
Vous faites preuve d'empathie et vous aimez fonctionner en équipe. Vous êtes passionné(e) par l'entretien des espaces verts et aménagements extérieurs. Vous aimez mettre à profit vos connaissances et contribuer au développement de l'entreprise BERGER.
Motivé(e) et dynamique, vous êtes résolument tourné vers l'action et disposez de compétences métier reconnue vous permettant de contribuer au développement de la société.
Venez nous rencontrer lors du job dating Habitat et Jardin le 14 avril à Savoie Expo.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de taille de végétaux,Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté),Utilisation d'outils de taille,Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
Permis: B - Véhicule léger exigé,BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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