Forvia, a sustainable mobility technology leader
Contrôleur/euse de gestion site (H/F)
[CDI]
FORVIA : Leader technologique de l’industrie automobile
FORVIA regroupe les forces technologiques et industrielles complémentaires de Faurecia et HELLA. Avec plus de 300 sites industriels et 77 centres de R&D, 150 000 personnes, dont plus de 35 000 ingénieurs dans plus de 40 pays, FORVIA propose une approche unique et complète des défis automobiles d'aujourd'hui et de demain.
Composé de 6 groupes d'activités, de 24 lignes de produits et d'un solide portefeuille de propriété intellectuelle de plus de 14 000 brevets, FORVIA a pour objectif de devenir le partenaire privilégié d'innovation et d'intégration des constructeurs automobiles du monde entier.
FORVIA veut être un acteur du changement qui s'engage à imaginer et à mettre en œuvre la transformation de la mobilité.
Nous recherchons un/une Contrôleur/euse de gestion site (H/F) pour rejoindre nos équipes !
Notre activité Faurecia Clean Mobility recherche une/un Contrôleur/euse de gestion site (H/F) pour son Usine basée à Allenjoie (20 min de Belfort et Montbéliard, à proximité de la frontière Suisse et Allemande).
L’usine d’Allenjoie de Faurecia Clean Mobility assure la production de solutions sophistiquées de réduction des émissions dans un univers de smart factory/industrie 4.0.
Your mission, roles and responsibilities
Vous travaillerez sur des défis qui comptent.
Les missions principales liées à la fonction sont les suivantes :
1. Veiller (Elaborer, exécuter et contrôler) à la conformité de toutes les procédures financières.
2. Piloter tous les processus de prévision financière (budget, prévisions périodiques, ...).
3. Gérer le processus de reporting pour en garantir la fiabilité, la cohérence, la transparence et le respect des délais.
4. Veiller à la fiabilité de l’établissement des coûts de revient standard.
5. Fournir l’ensemble de l’analyse du contrôle de gestion – analyse des écarts par rapport aux coûts standard, marges par programme, contrôle budgétaire de l’usine, gestion de l’encadrement du crédit, suivi des prix de ventes et d’achat, …
6. Collaborer avec le Centre de Services Partagés (Shared Service Center) pour obtenir, fournir ou valider des informations financières exactes.
7. Contrôler et gérer les flux de trésorerie opérationnels de l’usine (dépenses d’investissement, stocks, arriérés).
8. Participer à la validation du Business plan, surveiller le démarrage et participer à l’audit de fin de programme pour les nouveaux programmes.
9. Participer avec la Direction de l’usine, à l’élaboration de plans d’action en s’appuyant sur des analyses pertinentes afin d’atteindre les objectifs opérationnels, accroître la rentabilité financière de l’usine et optimiser sa trésorerie.
10. Assurer le suivi de l’impact financier et des avancées des plans d’action.
11. Gérer l'équipe financière : s'assurer du bon niveau d'effectif, maintenir un environnement de travail conforme aux normes HSE (Hygiène, Sécurité & Environnement), identifier les besoins en personnel et recommander les actions de formation, partager les informations (transparence), participer aux initiatives de gestion des carrières.
12. Développer son équipe notamment à travers le déploiement et la fixation d’objectifs, la mise en place d’action de développement.
13. Garantir le processus d’évaluation des membres de son équipe.
14. Piloter son processus et contribuer à son déploiement et à son amélioration continue (ISO, …).
15. Assurer l’utilisation des méthodes et standards qualité appropriés (PMS, système spécifique de management programme du client, règlements internationaux…).
Your profile and competencies to succeed
Compétences techniques :
* Diplôme de type Master 2 (BAC+5) avec idéalement une spécialisation en Finance.
* Expérience professionnelle (3 à 5 ans), avec idéalement une première expérience dans le contrôle de gestion au niveau d’une usine.
* Bonnes connaissances des systèmes informatiques et des flux d’informations industriels.
* Connaissances basiques en comptabilité.
* Maitrise de l’anglais : B2 minimum, idéalement C1.
Compétences comportementales professionnelles :
* Bonnes capacités et idéalement solides en analyse et résolution de problèmes.
* Compétences basiques exigées en communication et relationnelle.
* Capable d’allier la vision à des objectifs clairs.
* Savoir gérer la complexité avec efficacité.
* Savoir collaborer avec les autres.
What we can do for you
* At Forvia, you will find an engaging and dynamic environment where you can contribute to the development of sustainable mobility leading technologies.
* We are the seventh-largest global automotive supplier, employing more than 157,000 people in more than 40 countries which makes a lot of opportunity for career development.
* We welcome energetic and agile people who can thrive in a fast-changing environment.
* We cultivate a learning environment, dedicating tools and resources to ensure we remain at the forefront of mobility.
* We offer a multicultural environment that values diversity and international collaboration.
* Achieving CO2 Net Zero as a pioneer of the automotive industry is a priority.
Why join us
FORVIA is an automotive technology group at the heart of smarter and more sustainable mobility. We bring together expertise in electronics, clean mobility, lighting, interiors, seating, and lifecycle solutions.
In June 2022, we became the 1st global automotive group to be certified with the SBTI Net-Zero Standard. We have committed to reach CO2 Net Zero by no later than 2045.
As technological innovation and the need for sustainability transform the automotive industry, we are ideally positioned to deliver solutions that will enhance the lives of road-users everywhere.
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