Coordonnateur santé et santé mentale au sein de la direction de la cohésion sociale.

Coordonnateur santé et santé mentale au sein de la direction de la cohésion sociale.

La CAPA lance aujourd’hui un appel à candidatures, afin de pourvoir un poste de coordonateur santé et santé mentale au sein de la direction de la cohésion sociale.

Placé sous l’autorité hiérarchique du chef de service, il assure la mise en oeuvre opérationnelle des cadres stratégiques définis par la direction du développement social. Il assure le lien entre la collectivité, les partenaires institutionnels et associatifs.
Le coordonnateur CLS/CLSM travaille en lien étroit avec les autres coordonnateurs du service, les chargés de mission et les adultes relais.

Les missions principales :

* Participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique du service
* Participation aux projets de développement
* Contribuer à l’élaboration de diagnostics partagés entre acteurs institutionnels
* Assistance et conseil en matière de développement et d’animation d’espaces partenariaux
* Animation de la relation aux différents publics du territoire
* Suivi des projets et activités de la direction, réalisation d’études, instruction de dossiers
* Participation à la gestion administrative et budgétaire
* Recueil, analyse et traitement d’informations et élaboration de documents de synthèse
* Alerte en cas de non-respect des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail dans les situations de travail
* Mettre en œuvre des programmes d’actions
* Mettre en place et suivre des partenariats conventionnels
* Instruire des demandes de subventions, conventionnements et mandatements relatifs à la mise en oeuvre des programmes d’actions
* Assurer la veille règlementaire et technique concernant le champ d’intervention
* Mettre en place des outils de reporting, de communication et de suivi

Politique de prévention santé : Coordination du CLS
•Assurer la mise en œuvre du Contrat Local de Santé ainsi que la préfiguration et la structuration du Conseil Local en santé Mentale
• Organiser, participer et co-animer les instances stratégiques et opérationnelles CLS/M
• Suivre la mise en œuvre des fiches actions CLS/M
• Être un interlocuteur sur les questions d’inclusion, de promotion et de prévention santé
• Être force de proposition en termes d’actions et de méthodes pour répondre aux besoins du territoire en matière de santé
• Assurer la prospective thématique sur ces sujets en restant en veille via les réseaux professionnels dédiés
• Participer aux instances et rencontres en lien avec la thématique
• Participer à l’évaluation des cadres stratégiques à l’œuvre
• Participer plus globalement à l’élaboration de documents stratégiques sur le volet santé
• Assurer une fonction d’animation du réseau d’acteurs

Caractéristiques personnelles recherchées :
• Attrait pour la conduite de projet et la démarche participative
• Intérêt pour l’animation collective
• Bonne connaissance du tissu institutionnel et du réseau partenarial
• Bonne connaissance du territoire
• Capacité d’organisation
• Capacité à travailler en équipe
• Aisance à l’oral
• Autonomie
• Adaptabilité, disponibilité et souplesse
• Qualités relationnelles et capacités de médiation

Cadre d’emploi

Cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux ou techniciens territoriaux – catégorie B

Candidature (CV+ lettre de motivation) à adresser avant le 22/11/2024à :

Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération du Pays Ajaccien / Direction des ressources humaines

#J-18808-Ljbffr