Rejoignez une équipe d'experts et contribuez à des projets passionnants dans le domaine des réseaux et de la cybersécurité.
Nous sommes à la recherche d’un Administrateur Réseaux et Sécurité motivé et passionné pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l’administration des réseaux et de la sécurité d’infrastructures variées pour nos clients, en vous appuyant sur une démarche structurée et conforme aux bonnes pratiques ITIL.
Vos missions principales
En tant qu’Administrateur Réseaux et Cybersécurité, vos responsabilités incluront :
Support et maintenance :
* Assurer un support de niveau 2.
* Maintenir en conditions opérationnelles (MCO) les infrastructures réseau et de sécurité existantes.
Continuité de service :
* Veiller à la stabilité et à la disponibilité des systèmes.
* Surveiller les infrastructures et intervenir rapidement en cas d’incident.
Gestion des incidents critiques :
* Escalader tout incident bloquant au Service Delivery Manager pour une prise en charge rapide.
Documentation technique :
* Rédiger et mettre à jour la documentation technique nécessaire à la bonne gestion des systèmes.
Participation aux projets d’infrastructure :
* Contribuer activement à la conception et à la mise en œuvre de projets techniques.
* Soutien et accompagnement des équipes :
* Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
* Accompagner les équipes techniques et les informer sur les évolutions et les bonnes pratiques.
Veille technologique et optimisation :
* Réaliser une veille technologique pour identifier des améliorations possibles.
* Proposer des optimisations pour améliorer la performance et la sécurité des systèmes.
Mise en place d’évolutions techniques :
* Collaborer avec les experts des autres domaines pour garantir la conformité des normes de sécurité et de qualité.
* Définir et appliquer les règles de gestion des systèmes d’exploitation.
* Certifier les composants et applications développés.
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Le suivi :
Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.
Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.
L’évolution :
L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière.
SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique).
Processus de recrutement :
Un premier entretien avec l'un(e) de nos chargé.es de recrutement, un second entretien avec un opérationnel
*Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise.
*Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d'un périmètre certifié ISO27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l'information.
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